職責(zé)描述：
1. 負(fù)責(zé)客戶端架構(gòu)設(shè)計(jì)和維護(hù)，不斷完善和打磨前端體驗(yàn)與底層技術(shù)架構(gòu)；
2. 負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)，積極組織技術(shù)分享，主動(dòng)研究和嘗試新技術(shù)；
3. 關(guān)注用戶體驗(yàn)和數(shù)據(jù)，務(wù)實(shí)的持續(xù)推動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化，輔助業(yè)務(wù)增長。
任職要求：
1. 熟悉HTML/ES6/CSS/Node.js，熟悉各種前端工具鏈和工程化方法，熟悉常用的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法；
2. 有多個(gè)完整的前端項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，并至少在一個(gè)復(fù)雜項(xiàng)目當(dāng)中承擔(dān)核心設(shè)計(jì)與開發(fā)工作；
3. 熟悉前端領(lǐng)域各種常見框架，熟悉React/Vue/Angular并深入研究和使用過其中一個(gè)框架，熟悉組件設(shè)計(jì)和封裝，熟悉業(yè)界各種封裝思路；
4. 關(guān)注新技術(shù)方向，對(duì)前端架構(gòu)有自己理解,可以解決多個(gè)復(fù)雜前端應(yīng)用的架構(gòu)設(shè)計(jì)、組件封裝、技術(shù)難點(diǎn)突破等問題；
5. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、分析及解決問題能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠指導(dǎo)他人工作；
6. 對(duì)新技術(shù)持續(xù)保持敏感，具有良好的技術(shù)視野和判斷力；
7. 理解產(chǎn)品設(shè)計(jì)原則，有較強(qiáng)的溝通能力者優(yōu)先。

中軟國際成立于2000年，為香港主板上市公司，股票代碼354。中軟國際是中國大型綜合性軟件與信息服務(wù)企業(yè)，提供從IT咨詢服務(wù)、IT技術(shù)服務(wù)、IT外包服務(wù)到IT培訓(xùn)的“端到端”軟件及信息服務(wù)，涉及政府、制造、金融、電信與高科技等主要信息技術(shù)行業(yè)。公司服務(wù)遍布全球包括大陸地區(qū)北京、上海、南京、深圳、大連、西安，美國普林斯頓和西雅圖，英國倫敦，日本東京在內(nèi)的25個(gè)城市，員工逾一萬五千人，2011年公司服務(wù)性收入達(dá)19.6億人民幣，自2003年創(chuàng)業(yè)板上市以來，公司服務(wù)性收入的復(fù)合增長率達(dá)到了55%。

“創(chuàng)造、分享，共成長”是公司的核心價(jià)值觀?！皠?chuàng)造”是核心，是源泉，“創(chuàng)造”社會(huì)價(jià)值是我們“創(chuàng)造”的終極目標(biāo)；“分享”是體驗(yàn)、是歷程，“舞臺(tái)無邊界”，“分享”成功喜悅、“分享”人生歷程,“分享”客戶經(jīng)驗(yàn)；“共成長”是成果、是正果，與“同事”與“團(tuán)隊(duì)”共成長，與“企業(yè)”與“伙伴”共成長。我們希望我們?cè)诳蛻粜闹杏肋h(yuǎn)是專家、很專業(yè)、懂人情、好伙伴。

中軟國際科技服務(wù)有限公司（以下簡稱“合資公司”）是中軟國際有限公司（以下簡稱“中軟國際”）與全球領(lǐng)先的信息與通信解決方案供應(yīng)商華為技術(shù)有限公司（以下簡稱“華為公司”）合資成立的，總部位于西安；中軟國際和華為公司的持股比例分別為60%和40%。
合資公司將利用中軟國際在外包領(lǐng)域的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)、客戶關(guān)系和業(yè)務(wù)積累，以及完整的外包團(tuán)隊(duì)和人力資源供應(yīng)體系以及華為成熟的管理平臺(tái)和質(zhì)量體系、軟件外包業(yè)務(wù)需求，開拓全球業(yè)務(wù)流程和IT外包服務(wù)市場，成為立足中國、服務(wù)全球的業(yè)務(wù)流程和IT外包服務(wù)旗艦公司。



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