崗位職責：
1 對本培訓部年度業(yè)績目標的實現(xiàn)、人才梯隊的搭建、營銷推廣方案的制定、費用的控制負全責；
2 負責制定本培訓部年、季、月度運營計劃、營銷方案及費用預(yù)算，經(jīng)醫(yī)美培訓中心總監(jiān)批準后組織實施；
3 負責利用醫(yī)美培訓中心所有資源（線下各類培訓班、線上培訓課程、醫(yī)美學習卡、教材、職業(yè)技能證書、客戶體驗等）開展本培訓部進攻性的教育營銷活動；
4 負責本培訓部的團隊建設(shè)，做好人員梯隊建設(shè)，做好人員儲備，每月對團隊成員進行評估，及時調(diào)整不勝任人員；
5 負責指導(dǎo)、教練以及檢查團隊成員的日常工作，對下屬人員的招聘、培養(yǎng)、考核、激勵與業(yè)務(wù)指導(dǎo)等工作負全責；
6 負責本培訓部培訓課程體系及培訓軟、硬件支持體系的建設(shè)，確保其維持良性運轉(zhuǎn)；
7 負責本培訓部費用支出的審批及費用核算與控制，節(jié)源開流。
8 負責收集本培訓部員工反饋的客戶信息（客戶提案、客戶投訴、客戶抱怨、客戶需求、客戶問題、客戶意見和建議等）、同行信息、并予以分析和整理后形成相應(yīng)整改方案報醫(yī)美培訓中心總監(jiān)，由其制定落地方案。
任職資格：
1. 3年以上企業(yè)培訓管理工作經(jīng)驗，有醫(yī)療美容培訓行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2. 認可醫(yī)療美容培訓行業(yè)，了解培訓行業(yè)市場狀況及發(fā)展前景；
3. 熟練掌握課程開發(fā)、宣傳推廣、講師授課技能；
4. 出色的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
5. 出色的教練與督導(dǎo)能力；
6. 強烈的成就導(dǎo)向及敬業(yè)精神。
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北京宏強富瑞技術(shù)有限公司是集研發(fā)、生產(chǎn)、營銷、服務(wù)為一體的專業(yè)醫(yī)療及美容儀器制造商，覆蓋激光、強光、微波、射頻、超聲等多技術(shù)領(lǐng)域，產(chǎn)品包括激光色素治療儀、光子嫩膚儀、射頻治療儀、微光能豐胸儀、化蝶治療儀、等近10個系列的產(chǎn)品。遠銷至美洲、歐洲、中東、非洲及東南亞等地區(qū)，產(chǎn)品遍布全球，深得海外客戶的鼎力支持，奠定了在中國的地位，正在逐步確立在世界同行業(yè)中的地位。
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