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機(jī)械工程師

刷新時(shí)間:2023-11-28

廣州喬鐵醫(yī)療科技有限公司

面議

廣州市 | 初中 | 1年以下

基本信息
工作地點(diǎn):廣州市 所屬部門:研發(fā)部
職位類別:電氣工程師 招聘人數(shù):1 人
匯報(bào)對象:無
職位描述

1、電氣工程及其自動化相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、具備兩年以上成套配電設(shè)備行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉高低壓開關(guān)柜、箱式變電站、環(huán)網(wǎng)柜等電氣設(shè)備的研發(fā)、制造、工藝控制以及產(chǎn)品性能;

3、熟練使用CAD軟件,熟悉電力現(xiàn)行工程設(shè)計(jì)規(guī)范和應(yīng)用專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

4、具備良好的專業(yè)素質(zhì)及較強(qiáng)的內(nèi)外協(xié)調(diào)能力。
工作職責(zé):

1.按照要求,進(jìn)行設(shè)備電氣部分的設(shè)計(jì),編程,繪制電氣設(shè)計(jì)圖,提供電氣解決方案;

2.協(xié)助銷售、售后人員為客戶進(jìn)行有針對性的技術(shù)培訓(xùn)和支持;

3.對設(shè)備相關(guān)性能指標(biāo)和工藝參數(shù)進(jìn)行測試;

4.根據(jù)完成的設(shè)備設(shè)計(jì)電氣,編寫國際規(guī)范的電氣技術(shù)文件和使用手冊等相關(guān)資料

崗位要求:
學(xué)歷要求:初中 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
企業(yè)信息
公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:100-499人
所屬行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械
企業(yè)介紹

廣州喬鐵醫(yī)療科技有限公司成立于2014年12月,注冊資本4762萬元,坐落于廣州市創(chuàng)業(yè)基地清華科技園,占地面積1061㎡,是一家從事醫(yī)用內(nèi)窺鏡、醫(yī)用機(jī)器人及其它醫(yī)療器械研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的自主創(chuàng)新型高科技企業(yè)。公司圍繞“以人為中心,以人的健康為中心”的理念,積極有效地推行現(xiàn)代化企業(yè)管理,實(shí)施“不斷地向客戶提供一流品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)”的經(jīng)營方針,產(chǎn)品致力于成為國際內(nèi)鏡類醫(yī)療器械行業(yè)的首選產(chǎn)品,并以獨(dú)特的經(jīng)營管理模式和持續(xù)創(chuàng)新能力支撐企業(yè)并在日益激烈的市場競爭中走出一條新型的、規(guī)范化的持續(xù)發(fā)展的道路,成為國內(nèi)外同行中的領(lǐng)航者。
擁有一支極具創(chuàng)新能力的研發(fā)團(tuán)隊(duì),并與醫(yī)學(xué)界著名的專家、國內(nèi)外知名的生產(chǎn)廠家有著密切的聯(lián)系及廣泛的合作,將從醫(yī)生的視角出發(fā)、病人的角度思考,不斷地自主創(chuàng)新、獨(dú)立研發(fā),將極具人性化的想法形成國家專利,轉(zhuǎn)變成新型劃時(shí)代的醫(yī)療器械產(chǎn)品,形成“研發(fā)-專利-生產(chǎn)-銷售”醫(yī)用內(nèi)鏡產(chǎn)業(yè)鏈。公司每年投資大量資金用于研發(fā)、生產(chǎn)新型醫(yī)療器械以及品牌建立,組建國際和國內(nèi)市場的開拓,為人類的健康事業(yè)做出卓越貢獻(xiàn)。
公司自成立以來,已經(jīng)申報(bào)近30項(xiàng)國家專利申請,迅速將知識產(chǎn)權(quán)化、產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品化、產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)市場化,帶來更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,并將在第三年上市新三板;公司與德國多家著名內(nèi)鏡企業(yè)達(dá)成合作意向,中國發(fā)明設(shè)計(jì)、德國制造,保證產(chǎn)品質(zhì)量的高規(guī)格、高水平,形成一個(gè)以“醫(yī)用內(nèi)窺鏡、醫(yī)用機(jī)器人”為核心的完整產(chǎn)業(yè)鏈,帶來巨大的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
我司堅(jiān)持“以人為中心,以人的健康為中心,尊重科學(xué),尊重人才,共同發(fā)展”的用人理念,倡導(dǎo)“嚴(yán)謹(jǐn)、和諧、向上”的企業(yè)文化,堅(jiān)持“醫(yī)學(xué)的目的是幫助人,而不僅僅是治療疾病”的目標(biāo),使千千萬萬患者受益。

人才與企業(yè)共同發(fā)展,公平高效的績效文化,重視人才、培養(yǎng)人才,保有人才發(fā)展空間。常規(guī)福利保障:
【薪酬體系】基本工資+績效工資(提成),對優(yōu)秀員工進(jìn)行薪酬調(diào)整和獎金激勵;
【五險(xiǎn)一金】入職即購買五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育,公積金),
【工作午餐】職工餐廳提供免費(fèi)工作餐;
【免費(fèi)班車】公司提供通勤車往返番禺城區(qū)中心;
【帶薪假期】享受國家法定的節(jié)假日

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