一、分析員職位描述：1、完成日常生產(chǎn)與實(shí)驗(yàn)的取樣、制樣、化驗(yàn)、抽查；2、化驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)溶液的配制、標(biāo)定；3、分析檢測儀器等相關(guān)設(shè)備的使用、管理、維護(hù)、標(biāo)定、記錄；4、化驗(yàn)試劑、藥劑、庫存、耗材、采購等物資管理臺賬與預(yù)算。崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，礦業(yè)、化工類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、兩年以上化驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可接受；3、熟悉銅、鈷化驗(yàn)者優(yōu)先。二、分析班長職位描述：1、負(fù)責(zé)班組人員的分工及班組的樣品分析工作；2、按時并保質(zhì)保量完成本班樣品分析，提高分析效率，提高分析準(zhǔn)確率，并對班組員工進(jìn)行質(zhì)量分析監(jiān)督，為生產(chǎn)提供可靠的分析數(shù)據(jù)；3、負(fù)責(zé)分析儀器的管理，并定時對分析儀器進(jìn)行校驗(yàn)，按時填寫儀器使用記錄，并對其他人員的記錄進(jìn)行監(jiān)督，保障儀器房間的環(huán)境衛(wèi)生及濕度條件符合要求，保障儀器正常運(yùn)轉(zhuǎn)；4、參與管理檢測中心分管的衛(wèi)生區(qū)域，做好5s管理，協(xié)調(diào)班組內(nèi)部和班組之間的衛(wèi)生區(qū)域，并不定期對其進(jìn)行檢查監(jiān)督。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，分析化學(xué)及與化學(xué)相關(guān)專業(yè)；2、具有一定的分析化學(xué)以及化學(xué)相關(guān)理論基礎(chǔ)知識；3、熟悉常規(guī)的分析儀器使用及維護(hù)保養(yǎng)；三、檢測主任1、依據(jù)公司生產(chǎn)與經(jīng)營目標(biāo)，負(fù)責(zé)公司原材料、中控過程以及產(chǎn)品分析；2、完善分析方法，制定質(zhì)量控制管理流程，規(guī)范操作規(guī)程，并定期進(jìn)行質(zhì)量控制監(jiān)督；3、負(fù)責(zé)分析儀器的管理，按時對分析儀器進(jìn)行校準(zhǔn)與校驗(yàn)；4、組織員工培訓(xùn)、考評及日?？冃Ч芾?；任職資格:

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，分析化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)相關(guān)專業(yè)；2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同職經(jīng)驗(yàn)；3、具有較強(qiáng)的分析方法制訂與改進(jìn)能力；4、熟悉常規(guī)的分析儀器的使用與應(yīng)用。

廣東佳納能源科技有限公司，上市公司（300409），全球領(lǐng)先的新能源材料制造商。公司成立于2003年，坐落在美麗的廣東省清遠(yuǎn)市英德市青塘鎮(zhèn)，占地500多畝，國家大型合資企業(yè)。在全球擁有四大生產(chǎn)基地及六個全資子公司，總?cè)藬?shù)1000人左右，年產(chǎn)值30多個億。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于高端智能設(shè)備、新能源汽車、磁性材料、航空航天、軍工等領(lǐng)域。經(jīng)十余年發(fā)展，總資產(chǎn)已近百億元，高端鈷鹽及三元前驅(qū)體出口處于行業(yè)前列水平。 公司本科、碩士、博士及以上學(xué)歷及中高級職稱人才占比34%，是行業(yè)中少數(shù)具有完整產(chǎn)業(yè)鏈的高新技術(shù)企業(yè)，目前建設(shè)有省級工程技術(shù)研發(fā)中心、省級企業(yè)技術(shù)中心、省級院士工作站、博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地等創(chuàng)新平臺，申請國家專利57項(xiàng)，其中已授權(quán)31項(xiàng)，出版著作1部，制定國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)11項(xiàng)。憑借在資源提取及新材料制備方面的獨(dú)特優(yōu)勢，佳納能源主導(dǎo)的“廢舊鋰離子動力電池清潔回收高值化制備三元正極材料關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用示范”項(xiàng)目，獲 “廣東省前沿與關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新專項(xiàng)”（重大科技專項(xiàng)）立項(xiàng)，承擔(dān)省、市科技創(chuàng)新和技術(shù)改造項(xiàng)目15項(xiàng)，創(chuàng)新研發(fā)的高性能碳酸鈷技術(shù)達(dá)到國際先進(jìn)水平。 公司先后被認(rèn)定為省自主創(chuàng)新示范企業(yè)、省標(biāo)準(zhǔn)化良好企業(yè)、省領(lǐng)航100青年領(lǐng)軍企業(yè)、省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)、廣東省制造業(yè)100強(qiáng)企業(yè)、廣東省非公經(jīng)濟(jì)組織“雙推雙培示范點(diǎn)”、4A級標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)、省市優(yōu)秀企業(yè)、清遠(yuǎn)市知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)等，并且連續(xù)10年被評為廣東省A級納稅人，獲省、市科學(xué)技術(shù)獎5項(xiàng)。 在深耕自主研發(fā)力量的同時，以市場為導(dǎo)向，與高等院校、科研院所等研發(fā)機(jī)構(gòu)建立了產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系，聯(lián)合中南大學(xué)建立了廣東佳納-中南大學(xué)聯(lián)合研究院，開展鈷鎳新材料的工藝、技術(shù)和設(shè)備及鈷鎳等金屬的冶煉、加工技術(shù)的研究。與華南理工大學(xué)、湖南工業(yè)大學(xué)、江西理工大學(xué)、鄭州輕工業(yè)學(xué)院等進(jìn)行廣泛深入合作，聯(lián)合培養(yǎng)碩士、博士與博士后等高層次人才，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，形成了一支高層次人才與技術(shù)人員搭配、研發(fā)與工程并重的創(chuàng)新型團(tuán)隊。 本公司所有職位均為直招，概無委托任何中介；本公司絕無安排任何面試在酒店、商場、車站等公共場合。