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金融(投資/證券)人才網(wǎng)

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    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      數(shù)據(jù)分析師 相同職位

      18-36萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)信貸數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)分析、建立客戶風(fēng)險(xiǎn)信息視圖；2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的質(zhì)量檢查、清洗和分析，并設(shè)計(jì)成相關(guān)數(shù)據(jù)處理規(guī)則；3、負(fù)責(zé)信用評(píng)分模型，其他統(tǒng)計(jì)和機(jī)器學(xué)習(xí)模型的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)；4、負(fù)責(zé)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通，實(shí)現(xiàn)各類(lèi)模型的部署；5、負(fù)責(zé)參與完成各類(lèi)分析...
    • 企

      業(yè)務(wù)規(guī)劃經(jīng)理

      14-18萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)規(guī)劃和組織構(gòu)建各業(yè)務(wù)條線業(yè)務(wù)管理、客戶管理等公司各類(lèi)指標(biāo)報(bào)表體系，并指導(dǎo)完善指標(biāo)體系維護(hù)；（指標(biāo)報(bào)表體系）2、負(fù)責(zé)各條線經(jīng)營(yíng)方案的檢視分析和落實(shí)跟進(jìn)、出具整體運(yùn)營(yíng)情況分析報(bào)告，全面反饋現(xiàn)有業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況。（業(yè)務(wù)規(guī)劃運(yùn)營(yíng)）3、負(fù)責(zé)規(guī)劃和組織數(shù)據(jù)分...
    • 企

      運(yùn)營(yíng)管理總監(jiān)

      42-60萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)監(jiān)控并管理各績(jī)效指標(biāo)的提升驗(yàn)收，建立并管理全流程制度，推動(dòng)及實(shí)施各單元相關(guān)需求；2、根據(jù)公司管理及普惠業(yè)務(wù)發(fā)展的需求，負(fù)責(zé)催收及風(fēng)控管理體系的運(yùn)營(yíng)及管理；3、負(fù)責(zé)組織各類(lèi)項(xiàng)目的實(shí)施，指導(dǎo)相關(guān)崗位項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程，計(jì)劃并實(shí)施項(xiàng)目相關(guān)工作，展示項(xiàng)目計(jì)...
    • 企

      風(fēng)險(xiǎn)模型挖掘工程師

      18-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管控策略，構(gòu)建個(gè)人信用貸款風(fēng)險(xiǎn)模型；2、用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)模型的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)：負(fù)責(zé)信貸模型的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證、測(cè)試、實(shí)施與優(yōu)化，包括但不限于反欺詐、反舞弊、信用評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)模型，并持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)；3、完成信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)分析工作，包括...
    • 企

      文案策劃 相同職位

      7-10萬(wàn) | 上海-靜安區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、制定公司品牌業(yè)務(wù)宣傳廣告、活動(dòng)、專(zhuān)題等項(xiàng)目的創(chuàng)意文案；2、能獨(dú)立完成企業(yè)宣傳軟文、新聞稿撰寫(xiě)；3、協(xié)助完成品牌業(yè)務(wù)宣傳核心、策略的制定；4、協(xié)助設(shè)計(jì)、策劃、公關(guān)及其他文案工作；5、協(xié)助當(dāng)期市場(chǎng)、公關(guān)活動(dòng)或公司品牌項(xiàng)目的溝通和接洽。任職要求：1、新...
    • 企

      人才發(fā)展經(jīng)理/主管

      12-24萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司對(duì)人才發(fā)展的要求，完成人才培養(yǎng)體系搭建，保證符合組織發(fā)展需要；2、完成各層級(jí)人才發(fā)展項(xiàng)目的調(diào)研、設(shè)計(jì)和規(guī)劃，明確發(fā)展方向和目標(biāo)，根據(jù)人才發(fā)展項(xiàng)目的落地及實(shí)施；3、內(nèi)外部講師課程資源有效管理，挖掘內(nèi)部講師并進(jìn)行授課培養(yǎng)及課程開(kāi)發(fā)；4、根據(jù)人...
    • 企

      流程管理經(jīng)理

      14-24萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.提升驗(yàn)收各績(jī)效指標(biāo)（合同差錯(cuò)率、信審回退率、簽約率、歸檔差錯(cuò)率、客戶投訴處理率等）；2.建立并管理全流程制度（歸檔管理制度、sop客服指導(dǎo)手冊(cè)、各項(xiàng)管理辦法擬定）；3.需求的推動(dòng)及實(shí)施（提升營(yíng)業(yè)部專(zhuān)業(yè)技能、制定培訓(xùn)機(jī)制、知識(shí)驗(yàn)收、信息宣導(dǎo)效率落實(shí)...
    • 企

      多產(chǎn)品推動(dòng)主管

      10-14萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1. 多產(chǎn)品業(yè)務(wù)管理推動(dòng)工作；2. 多產(chǎn)品業(yè)務(wù)調(diào)研匯總，協(xié)助提供優(yōu)化建議；3. 與有抵押管理進(jìn)行對(duì)接；4；車(chē)貸業(yè)務(wù)報(bào)表推送，營(yíng)銷(xiāo)方案追蹤5. 抵押類(lèi)產(chǎn)品上線問(wèn)題匯總。任職要求：1. 統(tǒng)招本科及學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理，金融等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；2. 3年以...
    • 企

      風(fēng)控建模師

      18-36萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管控策略，構(gòu)建個(gè)人信用貸款風(fēng)險(xiǎn)模型；2、用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)模型的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)：負(fù)責(zé)信貸模型的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證、測(cè)試、實(shí)施與優(yōu)化，包括但不限于反欺詐、反舞弊、信用評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)模型，并持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)；3、完成信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)分析工作，包括...
    • 企

      人才發(fā)展經(jīng)理

      18-24萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1. 協(xié)助上級(jí)制定普惠金融業(yè)務(wù)端各公司人才發(fā)展計(jì)劃；2. 設(shè)計(jì)并統(tǒng)籌組織、實(shí)施普惠金融業(yè)務(wù)端各公司、各級(jí)機(jī)構(gòu)主要管理干部的定期盤(pán)點(diǎn)項(xiàng)目工作；3. 設(shè)計(jì)并統(tǒng)籌組織普惠金融業(yè)務(wù)端各公司專(zhuān)業(yè)人才的定期盤(pán)點(diǎn)項(xiàng)目工作；4. 協(xié)助上級(jí)設(shè)計(jì)并實(shí)施管理干部、專(zhuān)業(yè)人才...
    • 企

      培訓(xùn)管理總監(jiān)

      42-60萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、根據(jù)公司的人才發(fā)展體系建設(shè)需求，全面統(tǒng)籌普惠金融事業(yè)部的下轄銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)人員的培訓(xùn)管理及運(yùn)營(yíng)工作；2、為更好的支撐業(yè)務(wù)發(fā)展，推動(dòng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成，組織完善事業(yè)部銷(xiāo)售人員培訓(xùn)體系以及培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)流程體系等；3、制定相應(yīng)的培訓(xùn)產(chǎn)出標(biāo)準(zhǔn)以及跟進(jìn)改善機(jī)制，并監(jiān)督、...
    • 企

      金融產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、 定期形成行業(yè)報(bào)告，競(jìng)品報(bào)告，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)資訊收集，深入了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手；2、基于市場(chǎng)和公司優(yōu)勢(shì)的了解，完成產(chǎn)品的創(chuàng)新和現(xiàn)有產(chǎn)品迭代設(shè)計(jì)；3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、客戶需求和日常數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)和監(jiān)控，分析提出優(yōu)化方案，提升用戶體驗(yàn)，...
    • 企

      城市副總

      24-48萬(wàn) | 天津-河西區(qū) | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、 協(xié)助分公司總經(jīng)理，制定分公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與客戶開(kāi)發(fā)策略， 協(xié)助分公司總經(jīng)理達(dá)成整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；2、 依據(jù)分公司總體發(fā)展需要，結(jié)合總體業(yè)績(jī)目標(biāo)，組建并訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)，開(kāi)拓地區(qū)市場(chǎng)，拓展新客戶；3、 挖掘當(dāng)?shù)睾诵?VIP 客戶資源，開(kāi)發(fā)并維護(hù)核心客戶，...
    • 企

      操盤(pán)手 相同職位

      5-7萬(wàn) | 蘭州市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位名稱(chēng)：操盤(pán)手崗位職責(zé)：1. 嚴(yán)格按照交易指令下單；2. 按指令進(jìn)行期貨策略調(diào)整；3. 每日收盤(pán)后進(jìn)行清算、復(fù)盤(pán)工作；4. 對(duì)下單操作記錄和交易進(jìn)展情況進(jìn)行匯報(bào)。任職要求：1、45歲以下，專(zhuān)業(yè)不限，學(xué)歷不限，學(xué)生優(yōu)先、復(fù)轉(zhuǎn)軍人優(yōu)先；2、嚴(yán)格遵守紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行...
    • 企

      團(tuán)隊(duì)經(jīng)理（私人銀行部）

      18-24萬(wàn) | 北京市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓高凈值客戶資源，為高凈值客戶提供專(zhuān)業(yè)的財(cái)富管理服務(wù)，為客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議；2、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)資源協(xié)調(diào)、問(wèn)題反饋、客戶陪訪等工作，不定期向團(tuán)隊(duì)成員提供話術(shù)培訓(xùn)、行業(yè)分析及產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)等，提高團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)...
    • 企

      市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 相同職位

      10-19萬(wàn) | 北京市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      位職責(zé)：1、年齡24歲以上，男女不限；2、金融類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬條件），具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)和分析能力；3、海外金融類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)留學(xué)背景者優(yōu)先；4、熱愛(ài)資產(chǎn)管理工作，有金融（證券、銀行、保險(xiǎn)、信托、期貨、投資公司其中之一）2年以上工作...
    • 企

      IT運(yùn)維經(jīng)理

      14-24萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.進(jìn)行各營(yíng)業(yè)部及各職場(chǎng)的電腦，網(wǎng)絡(luò)，打印掃描等各種IT設(shè)備的技術(shù)支持及維護(hù)，保障網(wǎng)絡(luò)和設(shè)備正常運(yùn)行，滿足日常辦公的需要；2.進(jìn)行IT門(mén)戶網(wǎng)站的維護(hù)及信息發(fā)布更新；3.確保各職場(chǎng)的應(yīng)用系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行維護(hù)，確保各職場(chǎng)辦公系統(tǒng)正常運(yùn)行；4.完成信息安全...
    • 企

      高級(jí)金融產(chǎn)品經(jīng)理

      面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的整體規(guī)劃、用戶需求分析、核心業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)，產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)和評(píng)審，指導(dǎo)實(shí)施相關(guān)的系統(tǒng)搭建等；2 、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與技術(shù)、運(yùn)營(yíng)、商務(wù)等部門(mén)溝通，確保各個(gè)部門(mén)的產(chǎn)品需求，準(zhǔn)確分析并合理安排；3、 熟悉金融行業(yè)政策法規(guī)，有敏銳的市場(chǎng)洞察力和強(qiáng)大的...
    • 企

      獵聘經(jīng)理

      12-24萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、中高端職位挖獵：根據(jù)公司發(fā)展節(jié)奏，負(fù)責(zé)公司中高端職位招聘及人才儲(chǔ)備；2、人才庫(kù)建設(shè)：定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進(jìn)行員工需求分析，梳理公司人才，形成人才地圖，完成公司人才梯隊(duì)建設(shè)；3、組織發(fā)展：梳理關(guān)鍵崗位任職資格、...
    • 企

      大數(shù)據(jù)總監(jiān)

      面議 | 北京市 | 碩士 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集，公司外用戶授權(quán)數(shù)據(jù)抓取；2.組織協(xié)調(diào)三方征信數(shù)據(jù)接入和對(duì)公司內(nèi)提供服務(wù)；3.推進(jìn)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè)，數(shù)據(jù)治理；4.組織搭建BI平臺(tái)服務(wù)，協(xié)助公司內(nèi)其他中心部門(mén)踐行數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策、精細(xì)化運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品優(yōu)化；促進(jìn)科學(xué)決策和發(fā)展；...
    • 企

      金融產(chǎn)品總監(jiān)

      面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、制定公司互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品發(fā)展策略，負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃，把握產(chǎn)品和市場(chǎng)的發(fā)展方向；2、對(duì)內(nèi)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)、維護(hù)，跨部門(mén)協(xié)調(diào)資源，推動(dòng)、控制、協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與發(fā)布；3、對(duì)外，負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)方的合作對(duì)接，根據(jù)公司自身業(yè)務(wù)模式，探索新合作形式；4、優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品，做...
    • 企

      銷(xiāo)售管理總監(jiān)

      面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)協(xié)助分管總管理所轄大區(qū)的全面工作；2.貫徹并落實(shí)公司的相關(guān)政策，根據(jù)公司要求及大區(qū)自身情況制定大區(qū)各部門(mén)工作，并監(jiān)督完成情況；3.負(fù)責(zé)協(xié)助各區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓；4.負(fù)責(zé)監(jiān)督區(qū)域團(tuán)隊(duì)組建及人才發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)；5.制定大區(qū)發(fā)展目標(biāo)、計(jì)劃及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司設(shè)...
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      私人銀行理財(cái)師

      14-29萬(wàn) | 北京市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)： 1、充分了解并分析客戶的理財(cái)需求，為客戶提供專(zhuān)業(yè)財(cái)富管理服務(wù)，完成公司規(guī)定的業(yè)績(jī)指標(biāo)； 2、利用公司平臺(tái)和自身資源，開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶，建立良好的客戶關(guān)系； 3、搜集、整理理財(cái)市場(chǎng)的新動(dòng)態(tài)、定期向公司匯報(bào)； 4、利用自身的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能參與對(duì)客...
    • 企

      理財(cái)規(guī)劃師6K-10K

      5-7萬(wàn) | 重慶-渝北區(qū) | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)理財(cái)高凈值客戶的開(kāi)發(fā)服務(wù)及維護(hù)，尋找高凈值理財(cái)客戶機(jī)構(gòu)理財(cái)者等合格投資者，為合格投資者提供全方位的理財(cái)規(guī)劃服務(wù)；2、拓展募集渠道金融機(jī)構(gòu)第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，尋找高凈值理財(cái)客戶機(jī)構(gòu)理財(cái)者等合格投資者；3、通過(guò)對(duì)高端客戶私人及機(jī)構(gòu)的綜合理財(cái)需求分析，...
    • 企

      危機(jī)管理經(jīng)理

      12-16萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、落實(shí)危機(jī)管理工作制度；2、監(jiān)測(cè)管轄區(qū)域政府監(jiān)管熱點(diǎn)，及時(shí)對(duì)轄區(qū)提出預(yù)警;3、協(xié)助上級(jí)處理重大危機(jī)事件 ;4、處理對(duì)經(jīng)營(yíng)發(fā)展有一定影響，但利用當(dāng)?shù)刭Y源能夠處置的一般性事件；5、協(xié)助轄區(qū)內(nèi)各省分公司常規(guī)性危機(jī)事件和監(jiān)管部門(mén)檢查工作；6、對(duì)本轄區(qū)的政府...
    • 企

      電話理財(cái)顧問(wèn) 3K-6K

      5-7萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、建立和維護(hù)管理客戶資源（公司會(huì)提供已注冊(cè)用戶信息以便業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)）；2、深度發(fā)掘客戶需求，向客戶推薦公司產(chǎn)品及服務(wù)；3、及時(shí)與客戶溝通，做好客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進(jìn)的支持服務(wù)；4、充分熟悉業(yè)務(wù)工作流程，幫助客戶解決在平臺(tái)使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)...
    • 企

      業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理

      18-24萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)梳理現(xiàn)有各類(lèi)經(jīng)營(yíng)執(zhí)照邏輯關(guān)系，繪制經(jīng)營(yíng)地圖；2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)企業(yè)牌照相關(guān)資料的準(zhǔn)備，營(yíng)業(yè)執(zhí)照辦理及各類(lèi)商標(biāo)注冊(cè)工作，監(jiān)督協(xié)調(diào)集團(tuán)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證年檢及變更等；3、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)建立適合集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)管理和發(fā)展需要的投...
    • 企

      合規(guī)內(nèi)控副總監(jiān)

      36-60萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控合規(guī)體系的搭建，建立內(nèi)控合規(guī)管理制度、流程，設(shè)立合規(guī)內(nèi)控崗位職責(zé)與權(quán)限。2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部?jī)?nèi)控監(jiān)督分析工作，確保流程符合公司內(nèi)部制度要求，確保規(guī)范化、流程化執(zhí)行，協(xié)助修改內(nèi)部制度、優(yōu)化現(xiàn)有內(nèi)部流程；3、根據(jù)實(shí)際情況制定內(nèi)控合規(guī)檢查的工作...
    • 企

      數(shù)據(jù)分析

      面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司主要業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)分析，建立相關(guān)統(tǒng)計(jì)模型，優(yōu)化線上策略，跟蹤策略效果； 2、關(guān)注業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢(shì)，預(yù)警和解讀業(yè)務(wù)異常，為業(yè)務(wù)的健康發(fā)展保駕護(hù)航； 3、幫助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)梳理業(yè)務(wù)分析體系，并建立相應(yīng)的分析主題和報(bào)表； 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略和各業(yè)...
    • 企

      運(yùn)營(yíng)管理副總監(jiān)

      24-36萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.統(tǒng)籌管理普惠金融事業(yè)群運(yùn)營(yíng)管理工作；2.建立流程標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，制定并實(shí)施基于流程時(shí)效、客戶感知、生產(chǎn)力提升等KPI管理體系；3.制定并實(shí)施業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求管理辦法，針對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施功能優(yōu)化及模式創(chuàng)新；4.建立持續(xù)優(yōu)化管理體系，實(shí)施基于精益六西格...
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