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企
SMT品質(zhì)主管
10-12萬 | 廈門市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.參與質(zhì)量分析、編寫質(zhì)量控制文件、監(jiān)督確定質(zhì)量控制點2.對SMT品檢員的培訓(xùn)、考核,處理跟進(jìn)，品檢員反饋問題點組織相關(guān)部門人員制定改善方案,跨部門配合的協(xié)調(diào)3.生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)的完善、監(jiān)督生產(chǎn)工程質(zhì)量管控的執(zhí)行、處理制程過程品質(zhì)異常4.質(zhì)量數(shù)據(jù)...
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企
工作平臺：抖音工作內(nèi)容：發(fā)布作品，吸引用戶跳轉(zhuǎn)短劇平臺，任職要求：無經(jīng)驗，接受小白，沒有時間限制工作時間：每天工作30分鐘-40分鐘，多勞多得薪資范圍：多勞多得按提成結(jié)算薪資計算標(biāo)準(zhǔn)：按實際業(yè)務(wù)結(jié)算薪資構(gòu)成:提成+獎金，日結(jié)收費(fèi)情況：無，全程無任何費(fèi)用，不會推...
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測試工程師
相同職位
18-25萬 | 廈門市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)實施產(chǎn)品測試（功能/性能等）；負(fù)責(zé)產(chǎn)品可靠性測試，協(xié)助評估產(chǎn)品壽命；負(fù)責(zé)競品測試和分析；2、歸納總結(jié)已有的測試經(jīng)驗，輸出相關(guān)文件；遵守產(chǎn)品測試模塊化、通用化、標(biāo)準(zhǔn)化準(zhǔn)則，以提高產(chǎn)品的測試速度和質(zhì)量，從而降低測試成本；3、主導(dǎo)新測試技術(shù)開發(fā)、研究...
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實驗室高級工程師
15-20萬 | 廈門市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)組織實驗室質(zhì)量管理體系的運(yùn)行和維護(hù)，改進(jìn)質(zhì)量管理體系；2、組織編制修訂和完善質(zhì)量手冊和程序文件；3、負(fù)責(zé)實驗室儀器設(shè)備管理；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品可行性壽命的驗證試驗及壽命模型搭建任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，具有3年以上本專業(yè)領(lǐng)域的檢測或校準(zhǔn)經(jīng)歷；2...
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企
廠務(wù)工程師
8-12萬 | 廈門市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)廠內(nèi)設(shè)施設(shè)備日常巡檢及管理 。2、負(fù)責(zé)廠區(qū)的空調(diào)、新風(fēng)系統(tǒng)的檢查和維修。3、配合設(shè)備工程師完成對設(shè)備水、電、氣的安裝接入。4、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)。5、負(fù)責(zé)水電表抄錄及日常保潔管理。6、高效完成跨部門的溝通與協(xié)作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他...
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企
電子元器件銷售工程師
7-12萬 | 廈門市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷，男女不限；2、熟悉電子市場，有電子元器件行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗；3、性格開朗，熱愛銷售工作，擅長客戶開發(fā)與市場推廣，對電子元器件銷售充滿信心；4、有較強(qiáng)的溝通能力、有敏銳的市場洞察力、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；薪資福利...
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企
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備異常處理及分析，排查異常制定改善措施；2.負(fù)責(zé)機(jī)臺日常預(yù)防保養(yǎng)與維護(hù)，保持量產(chǎn)穩(wěn)定性；3.負(fù)責(zé)設(shè)備稼動率提升改善，性能優(yōu)化；4.參與新設(shè)備檢討、安裝、調(diào)試，殘件跟進(jìn)改善；5.協(xié)助進(jìn)行人員培訓(xùn)培養(yǎng)工作，提高設(shè)備操作和維護(hù)人員的技能水平任...
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企
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)政府、集成項目渠道的開拓建設(shè)，渠道有效管理，確保公司業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成；2. 負(fù)責(zé)大客戶及商機(jī)的開發(fā)維護(hù)，主動挖掘客戶商機(jī)，能有效組織售前、項目等團(tuán)隊協(xié)同，贏得訂單；3.根據(jù)公司規(guī)劃及營銷戰(zhàn)略，做好渠道規(guī)劃及管理工作；4.依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，制...
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獵
崗位職責(zé)：
1、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；
2、主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況。
3、對稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，協(xié)調(diào)好稅務(wù)...
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獵
崗位職責(zé)：
1：建立公司質(zhì)量規(guī)劃及目標(biāo)；
2：建立及完善公司質(zhì)量體系；
3：對質(zhì)量策劃，標(biāo)準(zhǔn)擬定，SQA，QC，品質(zhì)服務(wù)全流程進(jìn)行管控；
4：熟悉SPC,TS16949,失效管控模式，8D等工具&體系熟悉運(yùn)用；
5：團(tuán)隊建設(shè)（人才構(gòu)建，培訓(xùn)，考核等）...
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獵
崗位職責(zé)：
1、人力資源部日常工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。
2、公司總體人力資源規(guī)劃、制訂。
3、中高端人才侯選人初選，向相應(yīng)部門經(jīng)理、總經(jīng)理推薦。
4、外部各級、各類招聘途徑的開辟、洽談。
5、制訂和修改公司薪酬計算方式、審核、工資分析。
6、制訂和推進(jìn)公...
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企
塑模設(shè)計師
10-15萬 | 廈門市
| 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
塑模設(shè)計師崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)注塑模具設(shè)計、變更、評審等工作；
2、負(fù)責(zé)注塑模具產(chǎn)品的工藝性審核工作；
3、負(fù)責(zé)注塑模具的問題解決及技術(shù)提升工作；
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作；
塑模設(shè)計師任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械或模具類專業(yè)，具有四...
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企
主要負(fù)責(zé)萬能式（框架）斷路器新產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計工作及老品的技術(shù)維護(hù)。
1.性別不限，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.機(jī)械、電機(jī)電器相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉萬能式（框架）斷路器產(chǎn)品的原理、結(jié)構(gòu)、性能及材料的分析；
3.五年以上萬能式（框架）斷路器產(chǎn)品方面的研發(fā)工作經(jīng)驗...
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企
主要負(fù)責(zé)小型斷路器、漏電斷路器產(chǎn)品的新品的研發(fā)設(shè)計及老品的設(shè)計改進(jìn)等工作。
1.性別不限，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.機(jī)械、電機(jī)電器相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉小斷產(chǎn)品的原理、結(jié)構(gòu)、性能及材料的分析；
3.五年以上小型斷路器（漏電）產(chǎn)品方面的研發(fā)工作經(jīng)驗，有獨(dú)立負(fù)...
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企
配電項目總監(jiān)
10-30萬 | 廈門市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
配電項目總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)配電行業(yè)項目銷售
2、組織制定實施有效的銷售策略，建立配電電器項目銷售網(wǎng)絡(luò)
3、走訪、開發(fā)重點客戶及經(jīng)銷商
4、組織收集片區(qū)內(nèi)市場和競爭對手信息
配電項目總監(jiān)任職要求：
1、8年以上電力電器類營銷管理工作經(jīng)驗，
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