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渝中區(qū)人才求職

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  • 互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    7-10萬 | 重慶-渝中區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定產(chǎn)品戰(zhàn)略和發(fā)展方向;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計,規(guī)劃,制定產(chǎn)品開發(fā)計劃;3、負(fù)責(zé)與技術(shù)團(tuán)隊溝通進(jìn)行開發(fā)協(xié)調(diào);4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)的整體進(jìn)度、質(zhì)量控制和實(shí)施;5、對產(chǎn)品的效果進(jìn)行評估,統(tǒng)計產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù),進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,提交分析報告;6、對產(chǎn)品進(jìn)行改良和完善;提出產(chǎn)品...
  • 國壽醫(yī)??ㄍ茝V專員

    10-24萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    針對我國對保險行業(yè)的扶持政策,專門針對醫(yī)??蛻粽归_醫(yī)療保障產(chǎn)品推廣。1、專業(yè)售后服務(wù)部門享有老客戶資源及客戶專有服務(wù)資格;2、部門員工享有基礎(chǔ)薪資待遇;3、一經(jīng)錄用與公司簽訂保證收入合同;4、員工享有國壽3.0新人職涯晉升培訓(xùn)系統(tǒng);任職資格:1、年齡22-35歲 ...
  • 保險金融團(tuán)隊籌建主管

    24-42萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    中國人壽創(chuàng)業(yè)平臺,心有多大,平臺有多寬,響應(yīng)國定大力發(fā)展保險業(yè)政策,中國人壽是國內(nèi)市場上規(guī)模最大的保險公司,經(jīng)公司試點(diǎn),在1年時間內(nèi)大批百人、千人團(tuán)隊的職業(yè)經(jīng)理人隊伍發(fā)展起來。只有你有能力,有欲望,我們通過系統(tǒng)化建設(shè)達(dá)成五合一團(tuán)隊有投資理財團(tuán)隊可直接對接,團(tuán)隊收入達(dá)百萬...
  • 標(biāo)準(zhǔn)化體系運(yùn)營總監(jiān)/經(jīng)理

    10-14萬 | 重慶-渝中區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)公司在物業(yè)行業(yè)及資產(chǎn)管理領(lǐng)域的戰(zhàn)略研究及戰(zhàn)略規(guī)劃報告的編制,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)主持公司運(yùn)營系統(tǒng)總體設(shè)計方案,建立健全公司組織管理系統(tǒng),制定合理的工作流程,建立精簡、高效的操作架構(gòu)體系,協(xié)調(diào)公司各部門工作,建立有效的運(yùn)營機(jī)制。 3.負(fù)責(zé)為重大決...
  • 軟件開發(fā)工程師 相同職位

    面議 | 重慶-渝中區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、參與公司供應(yīng)鏈軟件開發(fā)、建筑材料互聯(lián)網(wǎng)平臺及其他互聯(lián)網(wǎng)+項目業(yè)務(wù)的開發(fā)工作;2、牽頭完成軟件需求分析、系統(tǒng)設(shè)計工作,撰寫相關(guān)技術(shù)文檔。3、獨(dú)立高效的負(fù)責(zé)子模塊的開發(fā)實(shí)現(xiàn)、負(fù)責(zé)單元測試、BUG維護(hù)、版本發(fā)布等工作。4、輔助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行技術(shù)方案設(shè)計,提出建議和...
  • 審計專員(財務(wù)方向)

    5-10萬 | 重慶-渝中區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:1、審查公司財務(wù)信息資料的可靠性、完整性和準(zhǔn)確性,對公司的年度財務(wù)收支狀況、資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益的真實(shí)性、合規(guī)合法性、效益性進(jìn)行審計;2、根據(jù)公司要求對公司重要領(lǐng)導(dǎo)、管理人員的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行專項審計;3、對公司財務(wù)收支計劃、投融資和費(fèi)用預(yù)算的執(zhí)行以及經(jīng)濟(jì)效...
  • 精裝修工程師

    10-12萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、參與公司裝飾工程項目的設(shè)計管理,提出設(shè)計意見; 2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理; 3、參加方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計審核;制定項目設(shè)計計劃及設(shè)計任務(wù)書; 4、參加市場調(diào)研,編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案; 5、負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督; 6、設(shè)計師...
  • 銷售代表 相同職位

    6-12萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)轄區(qū)內(nèi)市場情況制定可行性銷售目標(biāo)、銷售計劃以及銷售策略; 2、負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)的市場推廣以及潛在客戶開發(fā)的工作; 3、維護(hù)良好的客戶關(guān)系,按計劃達(dá)成產(chǎn)品銷售任務(wù); 4、積極維護(hù)上量,并完成銷售回款等工作。 5、完成區(qū)域內(nèi)收樣、規(guī)劃物流渠道等工作。任職要求...
  • 職業(yè)經(jīng)理人

    12-36萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    管理、擴(kuò)張銷售團(tuán)隊、建立自主銷售渠道,成為國壽“職業(yè)經(jīng)理人”。1、專業(yè)售后服務(wù)部門享有老客戶資源及客戶專有服務(wù)資格;2、部門員工享有基礎(chǔ)薪資待遇;3、一經(jīng)錄用與公司簽訂保證收入合同;4、員工享有國壽3.0新人職涯晉升培訓(xùn)系統(tǒng); 中國人壽創(chuàng)業(yè)平臺,召集有創(chuàng)業(yè)...
  • 人力資源高級專員(招聘&員...

    8-10萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.按時保質(zhì)保量達(dá)成城市招聘目標(biāo)。主要工作包括:在線上渠道發(fā)布職位,篩選、下載有效簡歷;進(jìn)行電話面試,安排在線測評;參與候選人終面;跟進(jìn)入職流程,辦理入職手續(xù)等。2.全流程使用招聘系統(tǒng)3.及時提供公司要求的報告,及時完成臨時性工作4.進(jìn)行離職員工面談,完成離職...
  • 團(tuán)職推廣專員/大客戶開發(fā)經(jīng)...

    8-18萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    利用公司資源與平臺,針對單位、集團(tuán)、團(tuán)體意外險集中式開發(fā)追蹤。大專以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)觸覺度高,懂企業(yè)資源開發(fā)。兩套考核方案可兼職?!韭毼幻枋觥?.公司發(fā)放客戶資源,均為中國人壽優(yōu)質(zhì)老客戶資源。部分為中國人壽大客戶資源,為VIP客戶提供高品質(zhì)、專業(yè)化的服務(wù);2.以壽險產(chǎn)...
  • 業(yè)務(wù)副總

    面議 | 重慶-渝中區(qū) | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:崗位職責(zé)1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定、實(shí)施客戶服務(wù)、產(chǎn)品營銷方案,帶領(lǐng)、激勵部門成員完成銷售目標(biāo)2、根據(jù)公司產(chǎn)品和市場特點(diǎn),帶領(lǐng)部門成員組織策劃各項市場營銷活動3、開發(fā)和維護(hù)所屬地高凈值個人客戶、企業(yè)和機(jī)構(gòu)客戶,保持良好業(yè)務(wù)合作關(guān)系,及時向分公司相關(guān)人員反...
  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    12-36萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    2016國壽企業(yè)家養(yǎng)成計劃,低成本,零風(fēng)險,長久穩(wěn)固,且有公平、公正、公開的晉升發(fā)展空間,為你解決所有的創(chuàng)業(yè)難題。只要你“管得住、學(xué)得進(jìn)、跑的勤、受得起”,任勞任怨的干兩年,就能創(chuàng)造屬于自己的企業(yè)。而且現(xiàn)在還有國家政策在大力支持商業(yè)保險、保險行業(yè)大力發(fā)展。崗位職責(zé):只要...
  • 項目經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 重慶-渝中區(qū) | 初中 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)制定項目物業(yè)管理流程及制度體系,并監(jiān)督執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項目所涉及的各方及各成員,維系好業(yè)主的關(guān)系;3.參與項目團(tuán)隊建設(shè),包括績效考核和人員選拔等工作; 4.負(fù)責(zé)項目全體人員的管理培訓(xùn); 5.負(fù)責(zé)項目的各類檔案管理任職要求:1、40歲以內(nèi),男女不限制...
  • 電器檢測工程師

    8-10萬 | 重慶-渝中區(qū) | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)開展測試工作,完成測試數(shù)據(jù)的整理與分析,編制測試報告; 2、嚴(yán)格按照實(shí)驗室管理制度開展工作,做好儀器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作; 3、新的檢驗項目開發(fā),起草檢測方案,完善設(shè)備配置; 4、積極關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài),積累開發(fā)素材; 5、完成上級臨時...
  • 網(wǎng)絡(luò)咨詢師

    8-19萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)對顧客提供網(wǎng)絡(luò)咨詢服務(wù);2、負(fù)責(zé)結(jié)合顧客需求,向客戶推介醫(yī)院服務(wù)項目,爭取最大化提高網(wǎng)絡(luò)的預(yù)約成功率和現(xiàn)場來診率; 3、負(fù)責(zé)按電轉(zhuǎn)流程將預(yù)約客戶交付現(xiàn)場咨詢跟進(jìn);4、負(fù)責(zé)收集、反饋顧客信息;5、負(fù)責(zé)顧客需求與網(wǎng)絡(luò)咨詢量統(tǒng)計;6、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生;...
  • 經(jīng)理助理

    4-7萬 | 重慶-渝中區(qū) | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行日常團(tuán)隊管理工作,幫助團(tuán)隊成員完成銷售流程,協(xié)調(diào)與后勤部門的手續(xù)辦理、單證交接。2、追蹤系統(tǒng)數(shù)據(jù)達(dá)成情況:出勤率、增員率、舉績率、轉(zhuǎn)正率、晉升率、有效人力達(dá)標(biāo)情況等。3、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)工作操作并指導(dǎo)新成員完成4、完成團(tuán)隊招聘、面試基礎(chǔ)工作。有人事工作經(jīng)驗優(yōu)先。...
  • 汽摩配件測試工程師

    7-10萬 | 重慶-渝中區(qū) | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)開展測試工作,完成測試數(shù)據(jù)的整理與分析,編制測試報告; 2、嚴(yán)格按照實(shí)驗室管理制度開展工作,做好儀器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作; 3、新的檢驗項目開發(fā),起草檢測方案,完善設(shè)備配置; 4、積極關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài),積累開發(fā)素材; 5、完成上級臨時交付的工作任...
  • 工程總監(jiān) 相同職位

    18-24萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)工程管理的制度建設(shè)及標(biāo)準(zhǔn)化工程流程的制度擬定;2、負(fù)責(zé)工程的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督,對項目實(shí)施進(jìn)行全過程、全方位的動態(tài)管理,確保公司項目順利進(jìn)行;3、定期檢查、督促匯報工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本計劃的執(zhí)行情況,對未按時完成的計劃,分析原因,評估影響,制定糾正措施并督促...
  • 區(qū)域總監(jiān) 相同職位

    127-199萬 | 重慶-渝中區(qū) | 初中 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、專業(yè)售后服務(wù)部門享有老客戶資源及客戶專有服務(wù)資格;2、部門員工享有基礎(chǔ)薪資待遇;3、一經(jīng)錄用與公司簽訂保證收入合同;4、員工享有國壽3.0新人職涯晉升培訓(xùn)系統(tǒng);崗位職責(zé):部門人力達(dá)標(biāo)將提供辦公場地、經(jīng)營管理費(fèi)用、公司業(yè)績及管理培訓(xùn)支持。獨(dú)立運(yùn)營中國人壽區(qū)域內(nèi)營銷團(tuán)隊...
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