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  • 部門銷售代表

    5-7萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:  1、負(fù)責(zé)公司保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售渠道的開拓,并進(jìn)行調(diào)研評(píng)估;  2、負(fù)責(zé)對(duì)所有管轄的客戶進(jìn)行日常維護(hù);  3、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)的項(xiàng)目調(diào)查,提交分析報(bào)告;  4、負(fù)責(zé)客戶投保手續(xù)的辦理、完成簽訂保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)協(xié)議、售后服務(wù)等工作;  5、負(fù)責(zé)為客戶識(shí)別和評(píng)估各階段面臨的...
  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    7-10萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃,開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;3.發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳4.搜集簡歷,對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應(yīng)聘者前來...
  • 保險(xiǎn)續(xù)期管理員

    5-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【任職條件】 1、年齡22-35,大專及以上學(xué)歷。有同行業(yè)、醫(yī)療行業(yè)、客服、電話銷售工作經(jīng)驗(yàn),有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,及經(jīng)濟(jì)、金融、工商管理專業(yè)者優(yōu)先。應(yīng)屆生在大學(xué)里擔(dān)任干部以及管理學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;2、具有良好的語言表達(dá)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,思路清晰,...
  • 銷售部經(jīng)理 相同職位

    5-7萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:  1、負(fù)責(zé)公司保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售渠道的開拓,并進(jìn)行調(diào)研評(píng)估;  2、負(fù)責(zé)對(duì)所有管轄的客戶進(jìn)行日常維護(hù);  3、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)的項(xiàng)目調(diào)查,提交分析報(bào)告;  4、負(fù)責(zé)客戶投保手續(xù)的辦理、完成簽訂保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)協(xié)議、售后服務(wù)等工作;  5、負(fù)責(zé)為客戶識(shí)別和評(píng)估各階段面臨的...
  • 金融管培生

    6-18萬 | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、職位要求1.大專及以上學(xué)歷,有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取2.表達(dá)能力好,能與上下級(jí)有效溝通3.有上進(jìn)心有責(zé)任心,熱愛工作,可以迅速投入二、工作內(nèi)容1.協(xié)助主管完成日常工作內(nèi)容,可以快速入手帶團(tuán)隊(duì)2.完成重要客戶的售后服務(wù)工作和客戶回訪三、薪資待遇1.雙休+國家法定休假日2...
  • 行政專員/助理

    4-6萬 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、普通工作人員職位,協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù);2、公司日常行政管理的運(yùn)作(包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等);3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作;4、負(fù)責(zé)各類會(huì)務(wù)的安排工作;5、協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;...
  • 夢(mèng)想合伙人

    12-24萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    致未來小伙伴的一封信:有沒有一種無力感,我們就此過完這一生嗎?小時(shí)候的夢(mèng)想,如何才能實(shí)現(xiàn)?是否只有在夢(mèng)中?夢(mèng)想總是遙不可及,是不是應(yīng)該放棄?生活就像一把無情刻刀,改變了我們摸樣。你的腦海中是不是會(huì)浮起這首歌?聽聽我們的獨(dú)白,或許你也曾和我們一樣迷茫過~我們尋求多元化的個(gè)...
  • 銷售精英

    7-11萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、根據(jù)公司提供的老客戶負(fù)責(zé)維護(hù)管理工作;2、服從公司安排,完成部門任務(wù)指標(biāo);3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。任職資格:1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,銷售相關(guān)專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡20—40周歲,男女不限;2、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及良好的心理素質(zhì)...
  • 銷售服務(wù)

    5-7萬 | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    有志于銷售管理工作,立志于金融服務(wù)行業(yè)發(fā)展;人品端正,處事積極,目標(biāo)感強(qiáng),能夠承受工作壓力;具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,自律性較強(qiáng),服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。公司將提供客戶資源,維持售后服務(wù)。
  • 行政助理 相同職位

    5-7萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃,開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;3.發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳4.搜集簡歷,對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應(yīng)聘者前來...
  • 行政專員 相同職位

    4-7萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):   1、線上線下資源維護(hù),微信區(qū),qq群的維護(hù)   2、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;   3、處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理;   4、組織公司各種活動(dòng)的策劃; 5...
  • 人力資源專員 相同職位

    4-7萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃,開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;3.發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳4.搜集簡歷,對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應(yīng)...
  • 招聘專員 相同職位

    6-7萬 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、招聘人員職位,配合經(jīng)理日常工作2、了解掌握公司的用人需求;3、實(shí)施招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡歷篩選、評(píng)估候選人并提供初步面試報(bào)告;4、管理、開發(fā)招聘渠道;5、維護(hù)人才儲(chǔ)備庫。任職資格1、中專以上學(xué)歷,22-35周歲,男女均可;2、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可;3、形...
  • 行政主管 相同職位

    5-10萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):   1、線上線下資源維護(hù),微信區(qū),qq群的維護(hù)   2、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;   3、處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理;   4、組織公司各種活動(dòng)的策劃; 5...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    5-10萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):   1、線上線下資源維護(hù),微信區(qū),qq群的維護(hù)   2、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;   3、處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理;   4、組織公司各種活動(dòng)的策劃; 5...
  • 儲(chǔ)備經(jīng)理人

    6-8萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、20-35歲大專(含)或以上學(xué)歷;2、具備很強(qiáng)的自我約束和自我管理能力;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。后期發(fā)展:1. 公司關(guān)注員...
  • 熱力資源經(jīng)理

    5-7萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃,開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;3.發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳4.搜集簡歷,對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應(yīng)...
  • 客戶經(jīng)理 相同職位

    5-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    (為保證招聘質(zhì)量,請(qǐng)勿在中國人壽公司重復(fù)投遞簡歷)一、崗位職責(zé):1、在世界500強(qiáng)公司提供單獨(dú)的辦公室內(nèi),為團(tuán)隊(duì)提供日常工作策劃安排,能力許可將參與公司重大決策。2、在公司為客戶提供保單咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù)。3、維系并管理客戶關(guān)系和檔案,...
  • 人事專員 相同職位

    6-7萬 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)人事招聘工作2、推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施;3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合經(jīng)理的日常工作;4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);任職資格1、中專以上學(xué)歷,年齡22-40周歲;男女均可2、...
  • 人事助理

    4-6萬 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.協(xié)助定制完善、組織實(shí)施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程2.發(fā)布招聘信息,篩選應(yīng)聘人員資料3.組織、安排應(yīng)聘人員面試4.管理公司人事檔案5.協(xié)助實(shí)施員工培訓(xùn)6.幫助經(jīng)理處理文件,聯(lián)系招聘求職者崗位要求:1.男女不限,戶籍不限2.中專及以上學(xué)歷3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好...
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