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美容院店長(zhǎng)
7-18萬(wàn) | 保定市 | 初中 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)直營(yíng)連鎖美容院的店務(wù)管理,包括人員招聘與績(jī)效管理; 2、負(fù)責(zé)店面人員的培訓(xùn),包括手法培訓(xùn)和銷(xiāo)售技巧等培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)老客戶客情維護(hù)和新客戶開(kāi)發(fā),提高整店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 任職要求 1、美容院專業(yè)線出身,懂手法,有店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2、了解美業(yè)直營(yíng)店運(yùn)營(yíng)模式和拓...
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客棧店長(zhǎng)
10-24萬(wàn) | 西雙版納州 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)客棧經(jīng)營(yíng)管理,領(lǐng)導(dǎo)客棧各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支;3、負(fù)責(zé)客棧團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高客棧的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);4、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行...
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負(fù)責(zé)公司直接店家居體驗(yàn)館運(yùn)行管理,具體包括店面形象、活動(dòng)促銷(xiāo)、小區(qū)銷(xiāo)售活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
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1、負(fù)責(zé)所管店鋪的日常運(yùn)作。 2、負(fù)責(zé)店面的人、財(cái)、物進(jìn)行管理。 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)店面與公司各部門(mén)之間關(guān)系。 工作地點(diǎn):天津市津南區(qū)辛莊鎮(zhèn)深特廣場(chǎng)1號(hào)樓面試實(shí)習(xí)地點(diǎn):麗家寶貝 凱德MALL天津?yàn)车?!梅江永旺?mèng)樂(lè)城店!請(qǐng)進(jìn)店直接面試!
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1、負(fù)責(zé)所管店鋪的日常運(yùn)作。 2、負(fù)責(zé)店面的人、財(cái)、物進(jìn)行管理。 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)店面與公司各部門(mén)之間關(guān)系。 工作地點(diǎn):天津市津南區(qū)辛莊鎮(zhèn)深特廣場(chǎng)1號(hào)樓面試實(shí)習(xí)地點(diǎn):麗家寶貝 凱德MALL天津?yàn)车?!?qǐng)進(jìn)店直接面試!
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超市店長(zhǎng)
10-14萬(wàn) | 重慶市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)與管理工作,牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷(xiāo)售、管理工作的指導(dǎo);2、通過(guò)店面精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理,全面提升連鎖店銷(xiāo)售、服務(wù)質(zhì)量管理水平3、解決門(mén)店重大客訴、鞏固門(mén)店與其所在地政府職能部門(mén)的關(guān)系。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,2年及以上商超店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)...
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美容院店長(zhǎng)
7-14萬(wàn) | 西安市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:對(duì)于每一個(gè)大小美容院的管理,都需要經(jīng)理或店長(zhǎng)一職來(lái)主持大局,其中的崗位職責(zé)包括培養(yǎng)人才,指導(dǎo)工作,監(jiān)督工作,提升信譽(yù)等。以下是詳細(xì)的院經(jīng)理崗位職責(zé),可供參考。職責(zé)描述:1·全面負(fù)責(zé)本店的總體事務(wù),和全體員工共同努力及時(shí)完成確定的各項(xiàng)目標(biāo)。2·制定本店的管理目標(biāo)...
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店長(zhǎng)
相同職位
7-10萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)禮頌至品連鎖烘焙店的門(mén)店運(yùn)營(yíng)和人員管理任職要求:20-35歲,要求有大型連鎖餐飲行業(yè)店長(zhǎng)一年以上工作經(jīng)驗(yàn),或者同行快消品店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上,KFC、星巴克、麥當(dāng)勞等連鎖快消店經(jīng)。理級(jí)別工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者優(yōu)先考慮。上班時(shí)間:每天八小時(shí),上六休一。 交五險(xiǎn)。...
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職責(zé)描述:工作內(nèi)容:1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店日常事務(wù)和管理工作,帶領(lǐng)員工按月完成公司下達(dá)銷(xiāo)售指標(biāo)?。2、對(duì)門(mén)店人員進(jìn)行儀容儀表、禮貌禮儀的檢查。3、對(duì)員工進(jìn)行客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)、話術(shù)和銷(xiāo)售技巧的在崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)。4、與其他商家溝通,做好異業(yè)聯(lián)盟,保證門(mén)店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。5、根據(jù)顧客需要調(diào)...
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美容院店長(zhǎng)
7-18萬(wàn) | 西安市 | 初中 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)直營(yíng)連鎖美容院的店務(wù)管理,包括人員招聘與績(jī)效管理; 2、負(fù)責(zé)店面人員的培訓(xùn),包括手法培訓(xùn)和銷(xiāo)售技巧等培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)老客戶客情維護(hù)和新客戶開(kāi)發(fā),提高整店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 任職要求 1、美容院專業(yè)線出身,懂手法,有店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2、了解美業(yè)直營(yíng)店運(yùn)營(yíng)模式和拓...
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客棧店長(zhǎng)
10-24萬(wàn) | | 大專 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)客棧經(jīng)營(yíng)管理,領(lǐng)導(dǎo)客棧各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支;3、負(fù)責(zé)客棧團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高客棧的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);4、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行...
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職責(zé)描述:負(fù)責(zé)紅孩子經(jīng)營(yíng)部日常管理工作,具體負(fù)責(zé):1、負(fù)責(zé)日常銷(xiāo)售、毛利指標(biāo)的達(dá)成;2、負(fù)責(zé)門(mén)店現(xiàn)場(chǎng)人員管理與服務(wù)管理工作;3、負(fù)責(zé)門(mén)店現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售環(huán)境管理與維護(hù)工作;4、負(fù)責(zé)門(mén)店日常安全及對(duì)外公關(guān)工作;5、負(fù)責(zé)門(mén)店會(huì)員招募及會(huì)員工作,負(fù)責(zé)微信微博新渠道的維護(hù)管理工作。任職...
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1、負(fù)責(zé)所管店鋪的日常運(yùn)作。 2、負(fù)責(zé)店面的人、財(cái)、物進(jìn)行管理。 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)店面與公司各部門(mén)之間關(guān)系。 工作地點(diǎn):天津市濱海新區(qū)中心商務(wù)區(qū) 天津塘沽萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)3層面試實(shí)習(xí)地點(diǎn):麗家寶貝 天津塘沽遠(yuǎn)洋未來(lái)匯店請(qǐng)進(jìn)店直接面試!
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店長(zhǎng)
相同職位
10-29萬(wàn) | 天津市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1、根據(jù)公司政策,制定并執(zhí)行本品牌店的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃; 2、主持專賣(mài)店的例會(huì),傳達(dá)相關(guān)政策及信息;3、監(jiān)督管理產(chǎn)品陳列、飾品擺放、店面衛(wèi)生、人員形象等方面的展廳形象維護(hù)工作;4、制定培訓(xùn)計(jì)劃,并對(duì)導(dǎo)購(gòu)人員進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo); 5、總結(jié)本店銷(xiāo)售情況,分析全盤(pán)產(chǎn)品銷(xiāo)售趨...
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企
【職位描述】1、負(fù)責(zé)瓦舍酒店創(chuàng)意西餐廳&酒吧的日常工作,審定工作程序、標(biāo)準(zhǔn)、工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)預(yù)算等。2、適時(shí)編制主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、運(yùn)作、推廣計(jì)劃書(shū)。3、協(xié)助制定并監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)定期對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同分析經(jīng)營(yíng)成本,采取有效措施,加強(qiáng)成本控制...
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崗位職責(zé)1. 熟悉淘寶天貓推廣工具,心態(tài)好,愿意加班、學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng);2 .負(fù)責(zé)平臺(tái)數(shù)據(jù)的搜集與整理;3. 創(chuàng)意優(yōu)化、創(chuàng)意收集(競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手創(chuàng)意、其它類(lèi)目創(chuàng)意收集);4. 結(jié)合店鋪數(shù)據(jù),作出報(bào)表數(shù)據(jù)分析,有效提高推廣回報(bào)率;5. 了解和收集同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信...
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客棧店長(zhǎng)
10-24萬(wàn) | 張家界市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)客棧經(jīng)營(yíng)管理,領(lǐng)導(dǎo)客棧各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支;3、負(fù)責(zé)客棧團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高客棧的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);4、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行...
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工作內(nèi)容:1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店日常事務(wù)和管理工作,帶領(lǐng)員工按月完成公司下達(dá)銷(xiāo)售指標(biāo)?。2、對(duì)門(mén)店人員進(jìn)行儀容儀表、禮貌禮儀的檢查。3、對(duì)員工進(jìn)行客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)、話術(shù)和銷(xiāo)售技巧的在崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)。4、與其他商家溝通,做好異業(yè)聯(lián)盟,保證門(mén)店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。5、根據(jù)顧客需要調(diào)整店鋪的商...
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店長(zhǎng)
相同職位
10-14萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、健全組織架構(gòu),保證門(mén)店正常運(yùn)營(yíng),解決突發(fā)問(wèn)題;2、優(yōu)化流程及標(biāo)準(zhǔn);3、下屬團(tuán)隊(duì)招聘、儲(chǔ)備、調(diào)整、激勵(lì);4、門(mén)店設(shè)施、財(cái)產(chǎn)、人員安全保障;5、日常突發(fā)問(wèn)題的處理;6、日常成交業(yè)務(wù)監(jiān)控;7、日常門(mén)店檢查;8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作;9、協(xié)助營(yíng)運(yùn)中心新進(jìn)員工...
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客棧店長(zhǎng)
10-24萬(wàn) | | 大專 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)客棧經(jīng)營(yíng)管理,領(lǐng)導(dǎo)客棧各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支;3、負(fù)責(zé)客棧團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高客棧的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);4、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行...