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13-26萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部高效能數(shù)據(jù)、應(yīng)用服務(wù)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其他部門(mén)的工作，在技術(shù)上幫組實(shí)現(xiàn)SEO優(yōu)化的需求； 3、負(fù)責(zé)公司客戶(hù)端后臺(tái)接口開(kāi)發(fā)，在開(kāi)發(fā)中發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題，積極參與產(chǎn)品、功能與技術(shù)架構(gòu)的改進(jìn)； 4、承擔(dān)或參與項(xiàng)目需求分析、設(shè)計(jì)與實(shí)...

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PHP高級(jí)工程師相同職位

15-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

國(guó)內(nèi)某知名互聯(lián)網(wǎng)公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位名稱(chēng)：PHP高級(jí)工程師崗位職責(zé)： Ⅰ.網(wǎng)站研發(fā)方向： 1. 協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成 jumei.com 的購(gòu)物流程、搜索展示或團(tuán)購(gòu)、商城等模塊 2. 負(fù)責(zé)平臺(tái)業(yè)務(wù)模塊的分析和設(shè)計(jì) 3. 負(fù)責(zé)控制項(xiàng)目進(jìn)度及代碼質(zhì)量 4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)文檔的落實(shí) Ⅱ.業(yè)務(wù)系統(tǒng)研發(fā)...

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ERP產(chǎn)品經(jīng)理相同職位

23-30萬(wàn) | 深圳市 | 大專(zhuān) | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

國(guó)內(nèi)某知名商貿(mào)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

ERP產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的熱點(diǎn)和趨勢(shì)分析(電商和O2O)，前期產(chǎn)品市場(chǎng)需求調(diào)研，產(chǎn)品創(chuàng)意和可行性分析，精益畫(huà)布和竟品分析； 2. 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，充分調(diào)研，提出可行方案，并完成產(chǎn)品總體規(guī)劃和原型設(shè)計(jì)； 3. 負(fù)責(zé)與研發(fā)、設(shè)計(jì)、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)...

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產(chǎn)品經(jīng)理相同職位

20-40萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

國(guó)內(nèi)某知名計(jì)算機(jī)科技股份有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)規(guī)劃，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)平臺(tái)從需求-設(shè)計(jì)-開(kāi)發(fā)-上線的整個(gè)流程； 2、協(xié)調(diào)平臺(tái)相關(guān)的人員（公司內(nèi)部：如設(shè)計(jì)部門(mén)，開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)）按期、按質(zhì)完成工作，監(jiān)督推進(jìn)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)； 3、提升平臺(tái)價(jià)值和粘性，提高會(huì)員注冊(cè)量、用戶(hù)活躍度等各項(xiàng)衡量指標(biāo)的提升；...

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推廣經(jīng)理相同職位

15-20萬(wàn) | 廣州市 | 大專(zhuān) | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某大型食品集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

推廣經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣團(tuán)隊(duì)搭建，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)體系進(jìn)行規(guī)劃、部署、實(shí)施及管理； 2、針對(duì)公司不同產(chǎn)品的目標(biāo)受眾，策劃，制定及實(shí)施相應(yīng)的互聯(lián)網(wǎng)推廣計(jì)劃； 3、利用多種網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，不斷創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)推廣手段，提高企業(yè)曝光度、品牌的知名度與美譽(yù)度；...

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銷(xiāo)售總監(jiān) 相同職位

30-50萬(wàn) | 廣州市 | 大專(zhuān) | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某大型食品集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

銷(xiāo)售總監(jiān) 崗位職責(zé)： 1、完成銷(xiāo)售任務(wù)，制定食品渠道的銷(xiāo)售策略； 2、有效整合及利用、挖掘市場(chǎng)資源，大力拓展市場(chǎng)，進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售； 3、引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度； 4、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行客戶(hù)分析，建立客戶(hù)關(guān)系，挖掘市場(chǎng)需求； 5、因地制宜，開(kāi)拓、實(shí)施...

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生產(chǎn)經(jīng)理相同職位

15-20萬(wàn) | 廣州市 | 大專(zhuān) | 5-10年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某大型食品集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

生產(chǎn)經(jīng)理職位描述: 1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)； 2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度； 3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)； 4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理建議； 5...

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客服項(xiàng)目經(jīng)理

15-20萬(wàn) | 廣州市 | 大專(zhuān) | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某大型供應(yīng)鏈服務(wù)集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：客服項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) ： 1、與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通，了解和及時(shí)反饋客戶(hù)需求，及時(shí)反饋委托信息，耐心解答客戶(hù)咨詢(xún)，保證公司及時(shí)滿(mǎn)足客戶(hù)需求，提高客戶(hù)對(duì)公司的忠誠(chéng)度； 2、迅速、準(zhǔn)確完成單據(jù)制作和數(shù)據(jù)錄入； 3、跟蹤和監(jiān)督委托單的執(zhí)行，及時(shí)反饋相關(guān)情況予...

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IT技術(shù)經(jīng)理相同職位

20-25萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某大型供應(yīng)鏈服務(wù)集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位名稱(chēng)：IT技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施工作； 2、負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的管理和運(yùn)維支持； 3、負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)推廣及優(yōu)化，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供完整的解決方案； 4、負(fù)責(zé)承擔(dān)部門(mén)總監(jiān)所分配的相關(guān)任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)培養(yǎng)公司ERP實(shí)施人員。 ...

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董事長(zhǎng)秘書(shū) 相同職位

24-30萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某知名投資集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

董事長(zhǎng)秘書(shū)職位描述： 1、負(fù)責(zé)落實(shí)和執(zhí)行公司方向性工作； 2、能精確分析各類(lèi)財(cái)經(jīng)信息和相關(guān)數(shù)據(jù)； 3、兼顧處理董事長(zhǎng)各項(xiàng)私人事務(wù)； 4、本崗位不需要應(yīng)酬、不用喝酒。董事長(zhǎng)秘書(shū)任職要求： 1、女性，35歲以下，相貌氣質(zhì)出眾，身高165CM～172CM，大...

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人事主管相同職位

10-11萬(wàn) | 廣州市 | 大專(zhuān) | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某大型人力資源服務(wù)集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

人事主管崗位職責(zé)： 1、監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系； 2、參與本部門(mén)的日常行政事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門(mén)員工工作考核、激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作；人事主管任職要求： 1、大專(zhuān)以上，人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；3年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)以上 2...

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人事薪資福利經(jīng)理

10-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某大型人力資源服務(wù)集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

人事薪資福利經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、起草集團(tuán)年度薪酬規(guī)劃及福利計(jì)劃，對(duì)下屬分公司薪酬福利架構(gòu)進(jìn)行資源整合，制定、調(diào)整集團(tuán)薪酬福利政策； 2、進(jìn)行崗位職責(zé)分析，制定薪酬福利水平； 3 、定期收集市場(chǎng)薪酬信息和數(shù)據(jù)并做有效的數(shù)據(jù)分析； 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況和市...

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市場(chǎng)經(jīng)理相同職位

15-18萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)業(yè)型公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

市場(chǎng)經(jīng)理任職要求： 1、有豐富的會(huì)議承辦經(jīng)驗(yàn)，線下的活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)，主要承辦會(huì)員活動(dòng)，沙龍等，希望甲方出來(lái)。 2. 僅限有甲方工作經(jīng)驗(yàn)。 3、與金融行業(yè)相關(guān)者優(yōu)先。

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行政主管相同職位

15-18萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)業(yè)型公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

行政主管崗位職責(zé)： 1.公司行政總體規(guī)劃及行政體系的建設(shè)和完善； 2.修訂各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度； 3.統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督公司行政工作，確保后勤支持系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 4.負(fù)責(zé)職場(chǎng)建設(shè)（含新職場(chǎng)選址、總公司、分公司裝修等）。

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招聘經(jīng)理相同職位

20-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

大中型p2p公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1.性別不限 2.有p2p行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)，且經(jīng)驗(yàn)豐富。熟悉金融行業(yè)各個(gè)職位的特性，理解力強(qiáng)，能盡快抓住職位需求，找準(zhǔn)定位。 3.甲乙方經(jīng)驗(yàn)均可 4.形象好氣質(zhì)佳 5.教育背景好者優(yōu)先

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新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

15-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

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某互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)業(yè)型公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)新媒體及公司整體對(duì)外內(nèi)容及傳播方向的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和項(xiàng)目控制，監(jiān)控落地效果； 2.統(tǒng)籌以金融內(nèi)容為主的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)方向、規(guī)劃、機(jī)制； 3.能?chē)@產(chǎn)品目標(biāo)結(jié)合熱點(diǎn)事件策劃內(nèi)容熱點(diǎn)，帶動(dòng)用戶(hù)參與度； 4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的輿情監(jiān)控管理及產(chǎn)品日?？?..

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風(fēng)控經(jīng)理相同職位

15-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)業(yè)型公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理來(lái)自外部輿情及內(nèi)部反饋的緊急風(fēng)險(xiǎn)事件，明確風(fēng)險(xiǎn)原因，制定解決方案，推動(dòng)問(wèn)題解決； 2、負(fù)責(zé)當(dāng)日風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)的匯總，產(chǎn)出每日風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告，挖掘潛在風(fēng)險(xiǎn)，監(jiān)控優(yōu)化進(jìn)度； 3、負(fù)責(zé)分析近期緊急風(fēng)險(xiǎn)事件，根據(jù)問(wèn)題表象深挖背后原因，主動(dòng)提出優(yōu)化方案，并落...

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產(chǎn)品經(jīng)理相同職位

20-35萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)業(yè)型公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)投資顧問(wèn)在從注冊(cè)登錄到最終完成下單全流程的體驗(yàn)與轉(zhuǎn)化率提升 2、數(shù)量化管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的工作成果與效率，提出產(chǎn)品與運(yùn)營(yíng)的優(yōu)化方案 3、將推廣、銷(xiāo)售等工作形成的SOP產(chǎn)品化

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總經(jīng)理助理相同職位

25-45萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)業(yè)型公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位名稱(chēng)：總經(jīng)理助理崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解； 2.起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 3.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系，尤其是業(yè)務(wù)部門(mén)間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單...

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人力資源經(jīng)理相同職位

10-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某大型交通廣告?zhèn)髅焦?/a>

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

人力資源經(jīng)理統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略性人力資源管理工作，規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)管理公司的人力資源管理與組織建設(shè)，最大限度地開(kāi)發(fā)人力資源，促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。崗位職責(zé)： 1.依據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展，全面統(tǒng)籌規(guī)劃管理管理公司的人力資源戰(zhàn)略； 2.建立并完善人力資源...

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