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你的工作為什么看不到成績(jī)?

添加時(shí)間:2017-11-26 23:59:50
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不少職場(chǎng)人抱怨每天很努力,可卻看不到收獲。獎(jiǎng)金沒得有,工資也不漲……遇到這種狀況,如果企業(yè)沒有問題的話(摳門,壓榨,剝削),員工就得從自己身上找原因!

1.沒有擔(dān)當(dāng)
職場(chǎng)中認(rèn)真工作的人并不少,想要獲得老板的認(rèn)可單靠這項(xiàng)是不夠的,還要有擔(dān)當(dāng),肯挑事,勇于承擔(dān)責(zé)任。能夠做到這幾點(diǎn)的人比一味死干的人要有前途的多,更容易取得成績(jī),更容易得到老板的信賴。

2.否定自己
否定自己在一定程度上也可以理解為不自信,這對(duì)于職場(chǎng)人來講是很可怕的。比如討論工作的時(shí)候,你明明很有想法,卻一味否定自己,不把想法說出來,久而久之便會(huì)泯滅于眾人之間。

有想法不說,不自信,自己否定自己,在一定程度上比沒有想法的人更可悲。

3.見利忘義
比如老板給你交代了一件事,在做的過程中可能要你掏腰包,事后肯定會(huì)補(bǔ)上。你覺得沒有保障或者不想花自己的錢,于是放棄這件事情。確實(shí),短時(shí)間內(nèi)省錢了,但這對(duì)一個(gè)人的成長(zhǎng)也是極為不利的。

一個(gè)開公司的老板不可能會(huì)昧你那點(diǎn)錢,老板給你安排任務(wù),且這份任務(wù)比較重要,因?yàn)樽约禾脱兴P躇,導(dǎo)致任務(wù)失?。呐虏皇。┰谝欢ǔ潭壬媳闶チ诵湃?。

4.不在其位不謀其政
公司有的人對(duì)自己分內(nèi)的事情做得很好,超出職責(zé)之外便不會(huì)再管了。比如:下班了看到窗戶沒關(guān)也不管,飲水機(jī)沒水了也不提醒(或者幫忙換水),領(lǐng)導(dǎo)讓你幫你叫個(gè)人你說不認(rèn)識(shí)(其實(shí)你是認(rèn)識(shí)的),同事需要你幫忙做點(diǎn)東西進(jìn)行推脫……這些或許是小事,但你覺得這不是你的工作范圍,于是不加理睬。

這年頭不在其位不謀其政已經(jīng)不流行,機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備人的,一次次的推諉失去的便是一次次機(jī)會(huì)。

5.自怨自艾
不管生活還是工作,難免有委屈。小時(shí)候被同學(xué)打了,你告訴老師,告訴家長(zhǎng),老師父母會(huì)替你出氣,可是長(zhǎng)大之后遭到委屈能夠承受的只有你自己。有的人沒遇到點(diǎn)事就喜歡怨天尤人,跟這個(gè)抱怨,跟那個(gè)訴苦,是很難成事的。因?yàn)楸г垢窘鉀Q不了任何問題,向同事或者周邊的人抱怨反倒把自己的負(fù)面情緒傳遞給他人,對(duì)任何人都沒好處。

工作想要有成績(jī)得會(huì)“辦事”,工作沒有成績(jī)也是有原因的,上述的幾點(diǎn)是在說你嗎?

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