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共有5886篇符合“職場”搜索結果

職場晉升:“越獄”還是“潛伏”?

2018-06-01

佛學認為人生不是一件樂事,所以有“人生七苦之說:一生、二老、三病、四死、五怨憎會、六愛別離、七求不得”。意思是說,人生要嘗到七種痛苦:出生的痛苦、衰老的痛苦、疾病的痛苦、死亡的痛苦,你痛恨的人偏偏要在一起,你喜歡的人偏偏要分開,你夢寐以求的東西卻得不到。這第五...[全文]

職場如何拒絕同事而又不傷感情呢?

2018-06-01

雖然工作已經(jīng)忙不過來了,同事找你幫忙的時候又不好意思說不?害怕拒絕的人多半是擔心損傷到同事之間的感情,又或者認為對方請自己幫忙是看得起自己,如果不答應恐怕會顯得自己能力不足。該怎么拒絕對方又不傷感情呢? 1.做好心理建設 職場心理學專家冢越...[全文]

職場溝通:學會聽的藝術

2018-06-01

周末去朋友家聚會,大家的討論都定格在來年的學習計劃上。突然有個朋友說,她來年的第一個功課,就是要學會聆聽,學習不再打斷別人說話,讓別人把想說的話說完了,再表達自己的想法。聽起來很意外,這還需要學習嗎?在座的不是已經(jīng)為人父母的,就是上班很多年了,難道他們還不會聆...[全文]

職場人如何讓一天的工作更加精彩

2018-06-01

不少職場人一提到工作總是苦大仇深,沒錯,他們不喜歡工作。他們喜歡躺著也能賺錢。然而這種想法也只能在夢里轉一圈,醒了還是要回歸實際。 雖然多數(shù)人們無法改變工作的事實,但可以讓工作更加精彩。千里之行始于足下,精彩的工作要從每一天開始計算,如何讓一天的工作...[全文]

職場失敗是由哪些原因造成的?

2018-06-01

1.在目標面前,你越糾纏于干擾和雜音,就越遠離目標; 制定了目標,那就為之而奮斗吧,在這個奮斗的過程中,記住你要盡量少糾纏于干擾和雜音。人的精力是有限的,越多精力在旁的事情上,那在工作本身的精力就只會越少,離你制定的目標也就越遠了。的確想在職場中一點...[全文]

職場上有些員工越“老”越讓人反感

2018-06-01

隔壁部門有個老員工,最近大概犯了眾怒,對他的投訴絡繹不絕,部長讓我去他所在的部門了解下發(fā)生了什么,我和5名員工溝通后,大概明白了他犯了眾怒的原因了。 一、倚老賣老,總是不分場合的批評他人 上周,部門大掃除,大家都干得熱火朝天,這位老員工偷懶...[全文]

職場上如何“自我息怒”?

2018-06-01

職場上,難免會遇到令人心情不那么愉快的事情,或是因為一個方案,爭吵地面紅耳赤;或是因為有人給“小鞋”你穿等等,在遭遇這些不平的時候,我們學會自我息怒,才不會影響工作,甚至同事之間的感情。 在工作和生活中,難免有沖突,如不自控,沖突愈演愈烈會影響工作、...[全文]

職場支點促進職業(yè)更好發(fā)展

2018-06-01

阿基米德說,給他一個支點能夠撬起整個地球。這是物理學中很著名的杠桿原理,杠桿原理最重要的便是支點,就像秤砣,只要放到合適的位置,就能起到四兩撥千斤的作用。 杠桿支點的這一理念,不僅在物理學,在很多方面都能給人帶來啟示,如說職場?;燠E職場人們會發(fā)現(xiàn),有...[全文]

初入職場需謹防的“三件事”

2018-05-31

許多剛畢業(yè)的大學生,抱著滿腔熱情走入職場,憧憬美好的職場生活和有前途的工作。但是,職場,畢竟不同于校園,有些人有些事,大家還是不得不防的。 一、剛剛認識就對你特別好的老同事,要提防 都說多個朋友多條路,又說在家靠父母,出門靠朋友。剛進一個新...[全文]

職場如何提升你的交際品味?

2018-05-31

品位的本意指礦石中有用元素可它的化合物含量的百分數(shù),含量的百分數(shù)愈大,品位愈高。由此類推,所謂交際品位,實際上是指文明、文化、情感、理智、精神等因素在交際中的含量,含量越大,則品位越高。那么,如何讓您的交際更具有品位? 信容舉止:講究文明禮貌 ...[全文]

職場人際關系十準則

2018-05-31

現(xiàn)代人都很重視人際關系。人際關系處理的好不好,在很大程度上決定著一個人的生活質量。而人際關系如何,取決于個人的處世態(tài)度和行為準則。具體來講,和諧的人際關系有以下處理法則: 一、換位思考 善解人意人們觀察問題時都習慣性的從自己的角度出發(fā),只顧...[全文]

你了解五險一金在職場中的重要性嗎?

2018-05-31

職場小白找工作的時候,對工資要求以及待遇要求都不清楚。一些職場小白一味的要求高薪資,卻忽略了職場中的五險一金。五險一金在職場中的重要性你了解多少?職場中你可能沒有高薪資,但是五險一金確實不能少的。 我們通常所說的五險一金,五險指的是養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險...[全文]

職場上有多少人過著這樣的生活?

2018-05-31

同事小李上周去參加了同學小晚的婚禮,前來參加婚禮的親朋好友有很多。大家一面在祝她找到了好的歸宿,一面也在為她感到可惜,之所以這么說是因為小晚在結婚以后就要過相夫教子的生活了。她不再參加工作,用她的話說,“別人的職場如戰(zhàn)場,而我的工作每天早出晚歸,得過且過得工作...[全文]

給職場實習生的一些啟示

2018-05-31

作為職場實習生需要注意什么,如何才能更好的融入職場?一位久經(jīng)職場的江湖人士寫他在實習期間曾經(jīng)的教導以及感悟,相信可以給廣大正在或將要實習的同學們一點啟示。 1.中途如果遇見無法完成的問題一定要及時問我,不要等著我追你去問。我之所以交給你,我相信一個公...[全文]

職場攻略:25分鐘提高你的工作效率

2018-05-30

你工作時是否經(jīng)常感到,下午甚至什么都沒做,就已經(jīng)到傍晚了? 這種低效率不僅會降低你所在團隊和組織的項目成功率,還會威脅到你自身。 我們發(fā)現(xiàn),沒有什么比在自己關心的事情上取得有意義的進展更讓人高興和干勁十足的了。我們稱這為進展原則。但這種進展...[全文]

職場壞習慣可千萬不能有!

2018-05-30

當你來到一家新公司,你的老板或者上司可能會這樣跟你說:“不用拘謹,就把這里當做一個大家庭好了,大家相處都十分融洽。”當你聽到了這些話,你可千萬不要當真,這只不過是一些客套話而已。在辦公室里,以下幾個壞習慣,你絕對不能有。 1.老偷懶 偶爾偷...[全文]

職場上什么是人脈?

2018-05-30

職場人中的你不想成為弱勢群體的話,只有兩條路可走,一是提高人脈的構建能力;二是多結識要人。因為高級人脈圈,能夠讓你的人生越走越高級。 很多職場HR,轉型做獵頭的最重要的目的之一就是獲取人脈。成為專業(yè)獵頭之后,你就會發(fā)現(xiàn),周圍是臥虎藏龍,很多大咖。但是...[全文]

你如何在職場構建良好的人際關系

2018-05-30

建立良好的人際關系,是一項具有挑戰(zhàn)性的任務。要想獲得良好的人際關系,我們需要掌握一些建立良好人際關系的技巧。 第一,不說別人壞話,不落井下石。 不說別人的壞話,注意他人的長處,虛心學習和宣揚他人的優(yōu)點,是建構良好人際關系的一項技巧。人難免會...[全文]

哪些元素能讓你的職場一直“保鮮”?

2018-05-30

1.重塑自信。 自卑是工作最大的敵人,所以你要做的第一件事是尋回自信。拿出當年你在大學里參加辯論賽時的玉樹臨風,參加卡拉OK比賽時的風姿綽約,還有參加百米跑比賽時的颯爽英姿,告訴自己:我永遠是最棒的! 2.改變形象。 改變心情不妨...[全文]

職場上那些成功之人是如何時時保持平靜的?

2018-05-30

你認為成功的人是那種總在興奮的奔跑者嗎?其實不然,成功在于很多的決策,而在決策中,保持平靜才能讓我們做出正確的決定。成功者在人前的興奮,不代表他們人后也如此,事實上,大多數(shù)高績效人士確實非常平靜。興奮并不是成功的標記,而是讓你實現(xiàn)自己巔峰表現(xiàn)變得更加困難。 ...[全文]

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