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  • 金融衍生品研究員

    18-30萬 | 上海-浦東新區(qū) | 碩士 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    金融衍生品研究員 崗位職責(zé): 一、負責(zé)收集、研究國內(nèi)外、場內(nèi)場外金融衍生產(chǎn)品,包括外匯、股指期貨、期權(quán)等品種的政策面、基本面、消息面等價格影響因素; 二、負責(zé)共同制定各類衍生品交易策略,測算風(fēng)險收益; 三、負責(zé)挖掘分析國內(nèi)外衍生品數(shù)據(jù),進行對沖交易模式研究; ...
  • 信息安全工程師 相同職位

    15-20萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    信息安全工程師職位描述: 1、制定公司信息安全政策、策略、控制措施,并監(jiān)督指導(dǎo)各業(yè)務(wù)部門落實。 2、導(dǎo)實施集團信息安全風(fēng)險評估,管理IT風(fēng)險并落實風(fēng)險處置計劃任務(wù)。 3、信息安全意識提升:實施信息安全意識培訓(xùn),策劃意識提升方案并實施。 4、信息安全審計:配合公司...
  • 合規(guī)法務(wù)

    10-15萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位名稱:合規(guī)法務(wù) 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點與國家相關(guān)法律法規(guī),完善公司合規(guī)管理工作; 2、督促相關(guān)部門建立完善制度與流程,降低公司合規(guī)風(fēng)險; 3、主動識別公司合規(guī)風(fēng)險,并提出有效的風(fēng)險處置方案; 4、為公司日常經(jīng)營活動提供法律建議和咨詢; 5、各類...
  • 董事會秘書 相同職位

    30-50萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    董事會秘書 崗位職責(zé): 1、組織IPO項目團隊管理工作,向公司高層提供經(jīng)營決策依據(jù); 2、組織IPO項目準備、路演發(fā)行、成功上市,與監(jiān)管層,中介,媒體等主要界面對接; 3、參與企業(yè)股票發(fā)行階段企業(yè)價值、專業(yè)文案撰寫等; 4、負責(zé)各項公關(guān)活動的策劃、組織和實施(...
  • 公司總經(jīng)理 相同職位

    50-100萬 | 深圳市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、 公司總經(jīng)理負責(zé)制訂、組織實施資產(chǎn)管理公司的經(jīng)營戰(zhàn)略和運營計劃; 2、 負責(zé)制訂資產(chǎn)管理公司合規(guī)管理、風(fēng)險控制、稽核審計、人力資源管理、信息技術(shù)和運營服務(wù)等方面的制度和流程,確保公司運轉(zhuǎn)的合規(guī)性和有序性; 3、 負責(zé)建立健全資產(chǎn)管理公司的投資決策管...
  • 投資經(jīng)理 相同職位

    20-40萬 | 上海-浦東新區(qū) | 碩士 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    投資經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、 負責(zé)搜尋、篩選及儲備股權(quán)投資項目,并能獨立對具有較大投資價值的項目進行深入分析與論證,形成項目評估報告; 2、負責(zé)根據(jù)程序獨立完成項目立項工作,并能獨立對已立項項目實施盡職調(diào)查,進行談判及交易機構(gòu)設(shè)計,完成有關(guān)項目風(fēng)險評估工作; 3、...
  • 投資經(jīng)理 相同職位

    20-50萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    投資經(jīng)理工作職責(zé): 1、 負責(zé)公司地產(chǎn)項目的開發(fā)、管理工作; 2、 負責(zé)公司投資項目的評估、選擇、估價、談判、融資方案的設(shè)計、實施和監(jiān)控; 3、 負責(zé)土地及項目信息渠道維護、信息搜集,房地產(chǎn)項目經(jīng)濟分析及可行性分析報告; 4、 對投資戰(zhàn)略、投資過程以及企業(yè)整合方...
  • 會計 相同職位

    10-12萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、 負責(zé)集團公司會計核算日常管理工作和核算流程管理; 2、 協(xié)助進行集團本公司及子公司財務(wù)報表的基本分析; 3、 負責(zé)工商變更、銀行業(yè)務(wù)及報稅流程; 4、做好財務(wù)檔案的保管; 任職要求: 1、具備本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、熟悉國...
  • 財務(wù)總監(jiān) 相同職位

    30-40萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé): 1、協(xié)助集團首席財務(wù)官制定互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)財務(wù)制度及流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、協(xié)助審核涉及互聯(lián)網(wǎng)金融的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議; 3、熟悉所轄業(yè)務(wù)相關(guān)法規(guī)政策,能夠針對互聯(lián)網(wǎng)金融財務(wù)問題提出合理化建議; 4、協(xié)助總經(jīng)理優(yōu)化資源配置,使各資...
  • 員工關(guān)系主管 相同職位

    10-12萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 1)根據(jù)公司人力資源政策,負責(zé)員工的入職、轉(zhuǎn)正、考勤、調(diào)整、離職工作 2)負責(zé)建立和完善公司的員工關(guān)系管理制度、流程; 3)負責(zé)員工人事檔案的建檔及保管工作,管理勞動合同信息 4)負責(zé)處理勞資糾紛,解決突發(fā)勞動關(guān)系問題; 5)負責(zé)定期進行人力資源信...
  • 董事長秘書 相同職位

    10-12萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    董事長秘書職位描述: 1、負責(zé)董事長的辦公服務(wù)工作; 2、協(xié)助董事長處理好對外公共關(guān)系; 3、董事長出差期間隨行,并安排好吃、住、行的全部工作; 4、協(xié)助董辦主任參與組織接待工作,以及綜合會議的會務(wù)工作; 5、掌握好董事長的日常安排,做好接見訪客預(yù)約及登記工作...
  • C++開發(fā)工程師 相同職位

    15-30萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    C++開發(fā)工程師崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司公共平臺的建設(shè)工作,為業(yè)務(wù)提供穩(wěn)定高效的公共服務(wù); 2、參與技術(shù)選型、框架設(shè)計、代碼編寫及自測、系統(tǒng)的運營等工作; 3、與業(yè)務(wù)團隊討論確定需求、共同聯(lián)調(diào)等; 4、參與新項目開發(fā)中技術(shù)難點的攻關(guān)和預(yù)研工作。 C++開發(fā)...
  • 總裁助理 相同職位

    10-20萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 1、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報,為集團總裁決策提供參考、建議; 2、協(xié)調(diào)集團總裁及集團高管之間的工作關(guān)系,安排信息的上傳下達; 3、協(xié)助集團總裁展開各項工作,處理日常事務(wù),安排總裁行程; 4、檢查、督促總裁布置的工作任務(wù)的貫徹、落實、執(zhí)行情況; ...
  • 培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    20-25萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé): 1、 貫徹、執(zhí)行公司的總體發(fā)展,建立符合員工發(fā)展需要及服從并服務(wù)于公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要的培訓(xùn)課程體系; 2、 制訂培訓(xùn)制度,使各項培訓(xùn)工作具有規(guī)范、統(tǒng)一的標準和流程; 3、 開展培訓(xùn)需求調(diào)查工作,對培訓(xùn)項目進行可行性分析,編制公司年度培訓(xùn)計劃; ...
  • APP產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    15-30萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    APP產(chǎn)品經(jīng)理職位描述: 1、負責(zé)產(chǎn)品需求分析,策劃,產(chǎn)品概念策劃、設(shè)計到推動實施; 2、負責(zé)制定具體產(chǎn)品執(zhí)行計劃并保證其得到高效高質(zhì)的項目執(zhí)行; 3、負責(zé)產(chǎn)品的生命周期管理,包括產(chǎn)品上線初期、中期、后期運營計劃及推廣計劃的制定及推進; 4、在所負責(zé)的產(chǎn)品項目中...
  • 人力資源副總 相同職位

    20-30萬 | 深圳市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位很職責(zé):人力資源副總 崗位職責(zé): 1、負責(zé)進行人力資源管理體系的規(guī)劃及行政管理制度的優(yōu)化,監(jiān)督各項制度的執(zhí)行; 2、負責(zé)人事行政日常運營管理工作; 3、負責(zé)擬定年度費用預(yù)算,合理控制各項人力成本和行政費用成本; 4、負責(zé)制定和完善崗位編制,了解各部門的招聘...
  • 薪資福利經(jīng)理

    20-25萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪資福利經(jīng)理崗位職責(zé): 1、 建立健全公司薪酬管理體系,研究開發(fā)并優(yōu)化薪酬福利的各種方法和工具,并推動實施,確保公司薪酬福利發(fā)展體系化運作; 2、 推動實施各部門年度經(jīng)營目標的制定和季度經(jīng)營目標的分解、部分指標目標的測算,及時跟蹤監(jiān)督經(jīng)營指標完成情況,并統(tǒng)計相關(guān)數(shù)據(jù)...
  • 財務(wù)經(jīng)理 相同職位

    24-36萬 | 深圳市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負責(zé)完善公司財務(wù)管理和內(nèi)控制度,規(guī)范公司各項財務(wù)運作流程; 2、負責(zé)組織公司日常會計核算和各類財務(wù)報表編制工作; 3、負責(zé)公司日常稅收申報和稅務(wù)籌劃工作; 4、負責(zé)組織開展投資基金、 期貨公司日常財務(wù)管理工作; 5、參與公司資金分析和調(diào)配,滿足...
  • 文案策劃 相同職位

    10-15萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    文案策劃崗位職責(zé): 1、企業(yè)文化專題的策劃、實施、稿件撰寫并跟進; 2、策劃實施與媒體合作項目,撰寫企業(yè)對外新聞,聯(lián)系相關(guān)新聞媒體發(fā)布,策劃執(zhí)行企業(yè)新聞發(fā)布會。 3、會議流程、會議紀要的撰寫。企業(yè)會務(wù)活動中各種事項的跟進及突發(fā)事件的應(yīng)急處理。 4、策劃公共關(guān)系活...
  • 人力資源主管 相同職位

    10-13萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司人員招聘面試工作,滿足用人需求和人員儲備; 2.配合集團總部做好本公司員工關(guān)系管理工作; 3.負責(zé)公司員工入職、離職、調(diào)崗、調(diào)薪、五險一金繳納等手續(xù)的辦理及檔案管理; 4.負責(zé)公司行政支持工作,管理工商事務(wù),保管公司相關(guān)證照印信; 5....
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