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生產(chǎn)副總

刷新時間:2016-08-22

機械/設備/重工,汽車/摩托車/零配件,電力/水利/新能源

30-70萬

湖州市 | 本科 | 5-10年

基本信息
工作地點:湖州市 所屬部門:總經(jīng)辦
職位類別:總工/副總工,車間主任/生產(chǎn)經(jīng)理 招聘人數(shù):1 人
匯報對象:總經(jīng)理
職位描述

崗位職責:
一、工作職責:
1、負責部門或分子公司生產(chǎn)的組織、管理工作;
2、負責編制生產(chǎn)計劃,制定生產(chǎn)目標,分配生產(chǎn)任務;
3、根據(jù)公司的經(jīng)營計劃和部門的生產(chǎn)能力,制定部門年、季、月度各項(生產(chǎn)、用工等)工作計劃。
4、制定、完善各項管理規(guī)章制度及流程,并組織監(jiān)督、檢查實施。
5、負責部門團隊建設工作,做好人員的培養(yǎng)和提高,為本部門員工職業(yè)生涯規(guī)劃提供幫助。
4、做好原材料的消耗管理與統(tǒng)計,做好成本核算,采取技術(shù)改善工藝降低成本。
5、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量管理體系,對生產(chǎn)過程實施檢查與控制,發(fā)現(xiàn)問題即時分析解決,對已確定根源的制定糾正預防措施。
6、審核生產(chǎn)計劃、報表,指揮并控制整個生產(chǎn)過程,規(guī)范操作技能,嚴控和規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場管理。
7、負責部門的費用預算管理,控制生產(chǎn)成本及物料成本。
8、組織實施生產(chǎn)的“6S”管理,推進公司精細化生產(chǎn)。
二、崗位職責
1.負責加工制造生產(chǎn)的組織、管理工作;
2.負責編制生產(chǎn)計劃,制定生產(chǎn)目標,分配生產(chǎn)任務;
3.制定生產(chǎn)現(xiàn)場的管理標準與生產(chǎn)技術(shù)標準,并做好監(jiān)督與管理;嚴格現(xiàn)場管理,做好技術(shù)把關(guān)與指導;
4.做好原材料的消耗管理與統(tǒng)計,做好成本核算,采取技術(shù)改善工藝降低成本;
5.制定產(chǎn)品質(zhì)量標準,嚴格工藝流程,做好產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督、考核管理。
三、職位描述:
1、負責生產(chǎn)技術(shù)管理;檢查技術(shù)、設備資料的整理建檔情況,執(zhí)行公司下達的各項生產(chǎn)任務和經(jīng)濟指標;
2、組織生產(chǎn)例會、成本分析會、安全會議。審核運行操作規(guī)程、檢修操作規(guī)程;復核安全生產(chǎn)管理制度、運行管理制度、檢修管理制度;
3、組織編制運行管理制度,組織進行培訓。檢查、考核制度的執(zhí)行情況;
4、做好原材料、日常消耗性材料、檢修材料計劃審查,負責本部門安全生產(chǎn)及環(huán)保工作的實施;
5、常到現(xiàn)場檢查運行情況,處理運行中的問題,負責設備缺陷的匯總與檢修后驗收工作;
6、負責督促重大操作的實施,負責職工技能培訓,開展技術(shù)革新和技術(shù)改造活動,做好基礎(chǔ)管理,抓好職工隊伍建設;
7、負責熱用戶的生產(chǎn)調(diào)度、調(diào)研、技術(shù)服務;
8、其他與工作相關(guān)工作事項。
任職資格:
1.年齡:35—45周歲;
2.相關(guān)要求:10年以上電池行業(yè)工作經(jīng)驗,曾經(jīng)擔任過生產(chǎn)廠長或企業(yè)負責人,有管式電池、大中型電池、蓄電池工作經(jīng)驗者人員優(yōu)先錄用。

崗位要求:
學歷要求:本科 工作經(jīng)驗:5-10年
年齡要求:45-35歲 性別要求:不限
企業(yè)信息
公司性質(zhì):上市公司 公司規(guī)模:10000人以上
所屬行業(yè):機械/設備/重工,汽車/摩托車/零配件,電力/水利/新能源
企業(yè)介紹

成立于1998年,主導產(chǎn)品為動力型和儲能型鉛蓄電池、鋰電池,是港交所上市公司,股票代碼HK0951。目前集團下設有21家子分公司,擁有員工22000多名。2014年集團總資產(chǎn)70余億元,銷售收入超過700億元,利稅超過15億元。目前在行業(yè)內(nèi)排名亞洲第一、世界第三。榮獲2014年中國企業(yè)500強第215位、2014中國制造業(yè)企業(yè)500強第98位。

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