崗位職責(zé)：
1、全面主持臨檢儀器產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)工作，對產(chǎn)品的系統(tǒng)設(shè)計方案及各專業(yè)方向設(shè)計方案總體把控（硬件、軟件、機(jī)械、液路、光學(xué)、算法等），對項目設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2、指導(dǎo)項目經(jīng)理制定和執(zhí)行項目開發(fā)計劃，全面協(xié)調(diào)把握各項目開發(fā)進(jìn)度和資源投入，對項目總體進(jìn)度負(fù)責(zé)。
3、負(fù)責(zé)和執(zhí)行臨檢儀器研發(fā)體系建設(shè)，編制、簽批儀器產(chǎn)品線的各級技術(shù)文件，開發(fā)文檔。
4、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)先進(jìn)技術(shù)的引起，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成重點(diǎn)難點(diǎn)問題的攻克。
5、支持產(chǎn)品的生產(chǎn)轉(zhuǎn)化，協(xié)助供應(yīng)鏈建設(shè)、成本控制和生產(chǎn)工藝優(yōu)化。及時處理和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)、工藝問題。
6、對新產(chǎn)品的開發(fā)、老產(chǎn)品的升級改造負(fù)責(zé)。
7、配合醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系和醫(yī)療器械注冊申報，組織所需技術(shù)資料的編制。
8、管理儀器研發(fā)團(tuán)隊，負(fù)責(zé)團(tuán)隊打造和人才引進(jìn)。

任職資格：
1、碩士以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、自動化、流體等相關(guān)專業(yè)。
2、8年以上儀器產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，至少5年以上體外診斷IVD分析儀器開發(fā)經(jīng)驗；3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
3、所負(fù)責(zé)過的項目應(yīng)已進(jìn)入市場銷售受到客戶端認(rèn)可，或已進(jìn)入生產(chǎn)轉(zhuǎn)化階段。
4、擁有一定的核心器件、模具模型、電子電路等供應(yīng)鏈資源。擁有各專業(yè)方向人才資源。
5、充分經(jīng)歷過一線開發(fā)的訓(xùn)練和磨礪，熟悉產(chǎn)品開發(fā)、轉(zhuǎn)化過程中的問題點(diǎn)，有項目管理和團(tuán)隊管理（尤其是初創(chuàng)團(tuán)隊）經(jīng)驗。

重慶中元生物技術(shù)有限公司是重慶首家專業(yè)從事新型體外診斷試劑和儀器研發(fā)、生產(chǎn)、及技術(shù)服務(wù)為一體的國家級高新技術(shù)企業(yè)。公司自2008年成立以來，始終堅持“創(chuàng)國際一流企業(yè)，引領(lǐng)中國檢驗事業(yè)”的奮斗目標(biāo)，為使全民能享受質(zhì)優(yōu)的世界級精準(zhǔn)醫(yī)療，持續(xù)的勇?lián)?zé)任，敢于創(chuàng)新，持續(xù)精進(jìn)。
公司已通過TUV，ISO13485認(rèn)證。2016年4月榮獲“重慶市十佳高新技術(shù)企業(yè)”和“工業(yè)十強(qiáng)企業(yè)”榮譽(yù)稱號。公司已建成生化、免疫、分子診斷類3大產(chǎn)品線；業(yè)務(wù)覆蓋全國28個省市及地區(qū)，擁有4000余家終端使用客戶，實現(xiàn)了IVD行業(yè)罕見的先款后貨的銷售模式，銷售額以每年近50%的速度迅猛增長。2015年實現(xiàn)銷售額1.3億元，納稅1000多萬元，2016年更是有望突破2億大關(guān)。2014年底，中元全資子公司上海瑞億生物技術(shù)有限公司掛牌成立，主導(dǎo)試劑研發(fā)，這標(biāo)志著公司完善的產(chǎn)業(yè)閉環(huán)正式形成，也代表了中元生物廣納人才，共謀共創(chuàng)共享的堅定決心。目前，滬渝兩地已擁有60余名研發(fā)人員，其中碩士及以上學(xué)歷者占到45%以上。發(fā)明專利24項、6項實用新型專利、高新技術(shù)產(chǎn)品21項、注冊產(chǎn)品103項；其中生化試劑類產(chǎn)品近百項，POCT產(chǎn)品也于2015年正式上線。伴隨著企業(yè)的迅猛發(fā)展，公司的產(chǎn)業(yè)鏈條也在不斷擴(kuò)張，中元生物的第三家全資子公司——廣州儀器研發(fā)平臺正在籌備運(yùn)營，中元生物在IVD領(lǐng)域不斷開疆?dāng)U土。
公司本著“共謀、共創(chuàng)、共享”的經(jīng)營理念，在全集團(tuán)實行員工股份化模式，目前規(guī)劃是打造200名實名制股東。董事長吉權(quán)先生每年分享部分股權(quán)給為公司作出卓越貢獻(xiàn)的員工，讓員工成為合伙人，并依托于核心戰(zhàn)略決策小組對股權(quán)分配加以決斷，保證股權(quán)分配的科學(xué)性、公正性。目前，內(nèi)部已發(fā)展股東64名，這一機(jī)制極大地促進(jìn)了員工的積極性和創(chuàng)造力，使得員工與企業(yè)形成緊密的事業(yè)共同體，保障公司持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
在中元，沒有職業(yè)，只有事業(yè)。中元生物秉承“持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價值，全力為員工實現(xiàn)美好夢想，傾心為社會構(gòu)建卓越平臺”的企業(yè)使命，精益求精，砥礪前行。