【崗位職責(zé)】1、根據(jù)學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助校長制定并實施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年工作計劃；2、負(fù)責(zé)建立健全學(xué)校教學(xué)相關(guān)的各項規(guī)章制度； 3、負(fù)責(zé)研究高考最新政策，并根據(jù)政策制定和調(diào)整教學(xué)策略； 4、負(fù)責(zé)制定和監(jiān)督學(xué)校各項教學(xué)計劃、教學(xué)進(jìn)度的把控、教學(xué)要求的落地實施，指導(dǎo)教學(xué)效果的評估和改進(jìn)； 5、負(fù)責(zé)學(xué)校教研體系的搭建及落地； 6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)教師團(tuán)隊的專業(yè)化水平提升，搭建教師內(nèi)部成長體系，實現(xiàn)人才梯隊成長。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷，教育相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有校長資格證，年齡 45歲以內(nèi)； 2、有8年以上民辦高中教學(xué)管理經(jīng)驗（福建省內(nèi)優(yōu)先），具有學(xué)校多元升學(xué)管理經(jīng)驗；3、對教育行業(yè)有情懷和強烈的使命感，有格局、有擔(dān)當(dāng)、有韌性、有較強的目標(biāo)感，用成長的眼光看待每一個孩子；具有先進(jìn)的辦學(xué)理念，豐富的管理經(jīng)驗，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的團(tuán)隊管理能力和服務(wù)意識，能有力推動學(xué)校的教學(xué)管理工作?！拘匠旮＠?.薪酬：具有競爭力的薪資水平。2.五險一金：一經(jīng)公司錄用，即簽訂正式勞動合同，辦理五險一金。3.帶薪假期：帶薪寒暑假+國家法定節(jié)假日+其它假期。4..生活福利：提供人才公寓、教職工食堂提供餐補、教職工子女入學(xué)優(yōu)惠（優(yōu)惠力度大）、法定節(jié)日禮金/盒，婦女節(jié)、六一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)專屬賀禮，生日結(jié)婚禮金等。5..學(xué)習(xí)成長機(jī)會：精優(yōu)導(dǎo)師一對一專業(yè)培訓(xùn)帶導(dǎo)，幫您快速融入文化，持續(xù)提升職業(yè)技能。6.員工活動：每年定期舉行大型集體活動，不定期組織文娛活動，年度優(yōu)秀員工評比等，團(tuán)隊超有溫度。

福建華威教育投資有限公司于2018年由福建華威集團(tuán)斥巨資創(chuàng)辦，踐行“全人教育、個性發(fā)展、多元開放、終身學(xué)習(xí)”的辦學(xué)理念。華威教育高端借助福建師范大學(xué)教育實踐基地和教育協(xié)同創(chuàng)新基地，積極引進(jìn)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)教育資源，創(chuàng)辦華威四季托育中心、華威四季幼兒園、時代華威小學(xué)、時代華威中學(xué)（含初高中），打造從幼兒園到高中的“十五年一貫制”教育體系和教育培訓(xùn)服務(wù)，目前正規(guī)劃建設(shè)約160畝的華威教育園區(qū)。華威教育將不斷完善各學(xué)校板塊，構(gòu)建教育服務(wù)品牌。