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  • 生產(chǎn)副總 相同職位

    30-70萬 | 湖州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-08-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門或分子公司生產(chǎn)的組織、管理工作; 2、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)計(jì)劃,制定生產(chǎn)目標(biāo),分配生產(chǎn)任務(wù); 3、根據(jù)公司的經(jīng)營計(jì)劃和部門的生產(chǎn)能力,制定部門年、季、月度各項(xiàng)(生產(chǎn)、用工等)工作計(jì)劃。 4、制定、完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度及流程,并組...
  • 技術(shù)副總

    30-70萬 | 湖州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-08-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)梳理市場部收集的市場情報(bào)、行業(yè)信息,開展分析研究活動(dòng),定期輸出分析報(bào)告,向市場部提供必要的技術(shù)支持; 2、 負(fù)責(zé)公司區(qū)域供電項(xiàng)目投資及分布式能源等項(xiàng)目的前期開發(fā)技術(shù)支持工作; 3、 組織咨詢公司及設(shè)計(jì)部門完成項(xiàng)目前期方案編制、項(xiàng)目可研、基礎(chǔ)設(shè)...
  • 高級(jí)java

    15-25萬 | 杭州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要崗位職責(zé): 1. 完成軟件系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn),編寫代碼注釋和開發(fā)文檔; 2. 進(jìn)行系統(tǒng)的功能定義,程序設(shè)計(jì); 3. 能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 4. 根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)、開發(fā)、編程任務(wù); 5. 配合項(xiàng)目經(jīng)理快速完成整體...
  • 采購擔(dān)當(dāng)

    8-13萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2016-08-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司創(chuàng)業(yè)于1890年,至今已有124年的歷史, 是日本眼科醫(yī)藥的頂尖制造商,是從事藥品的研究、 開發(fā)、生產(chǎn)和銷售的國際化公司。 產(chǎn)品于1988年進(jìn)入中國市場。 2005年9月,中國公司正式成立, 在蘇州工業(yè)園建立了獨(dú)資工廠,生產(chǎn)眼科的處方藥品。 在上海、北京...
  • 銷售總監(jiān) 相同職位

    20-30萬 | 揚(yáng)州市 | 初中 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-08-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.從事支吊架行業(yè)銷售不低于5年,并且有支吊架相關(guān)的知識(shí),能夠把客戶的需求正確的傳遞給公司的設(shè)計(jì)及生產(chǎn); ?2.在電力行業(yè)支吊架銷售有足夠的經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績,認(rèn)同我們公司的發(fā)展目標(biāo); 3.必須是專職從事支吊架銷售的,不允許候選人一職掛多家公司的狀況; ?4、對(duì)支吊架行業(yè)...
  • 礦山副總經(jīng)理(分管礦山)

    40-70萬 | 云南省 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)大型露天礦山項(xiàng)目手續(xù)合規(guī)性辦理提供技術(shù)支持; 2、負(fù)責(zé)大型工礦類項(xiàng)目的建設(shè)管理,按目標(biāo)完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)大型工礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理,按目標(biāo)完成項(xiàng)目年度開采任務(wù); 4、項(xiàng)目建設(shè)團(tuán)隊(duì)組...
  • 房地產(chǎn)基地總經(jīng)理

    70-90萬 | 廣西 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-08-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目前期項(xiàng)目調(diào)研和項(xiàng)目立項(xiàng),拿取礦山開采權(quán)限,整體推進(jìn)項(xiàng)目落地; 2.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目工程建設(shè),確保工程質(zhì)量與建設(shè)安全; 3.負(fù)責(zé)礦山基地的生產(chǎn)運(yùn)營管理,完成項(xiàng)目生產(chǎn)目標(biāo); 4.統(tǒng)籌項(xiàng)目開發(fā)、建設(shè)和生產(chǎn)管理,對(duì)整體項(xiàng)目負(fù)責(zé)。
  • IOS開發(fā)經(jīng)理

    40-60萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1. 全面負(fù)責(zé)iOS端產(chǎn)品開發(fā)迭代,包括參與產(chǎn)品需求分析、開發(fā)計(jì)劃、上線落地以及持續(xù)優(yōu)化等工作; 2. 全面負(fù)責(zé)iOS團(tuán)隊(duì)管理工作,包括團(tuán)隊(duì)組建、上級(jí)目標(biāo)分解、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)制定推進(jìn)、人員培養(yǎng)、業(yè)務(wù)迭代效率提升等; 3. 與產(chǎn)品、運(yùn)營、UI、服務(wù)端等同學(xué)深入...
  • Android開發(fā)經(jīng)理

    40-60萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1. 全面負(fù)責(zé)Android端產(chǎn)品開發(fā)迭代,包括參與產(chǎn)品需求分析、開發(fā)計(jì)劃、上線落地以及持續(xù)優(yōu)化等工作; 2. 全面負(fù)責(zé)Andorid團(tuán)隊(duì)管理工作,包括團(tuán)隊(duì)組建、上級(jí)目標(biāo)分解、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)制定推進(jìn)、人員培養(yǎng)、業(yè)務(wù)迭代效率提升等; 3. 與產(chǎn)品、運(yùn)營、UI、...
  • 前端經(jīng)理

    60-90萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1. 全面負(fù)責(zé)前端團(tuán)隊(duì)管理工作,包括團(tuán)隊(duì)組建、上級(jí)目標(biāo)分解、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)制定推進(jìn)、人員培養(yǎng)、業(yè)務(wù)迭代效率提升等; 2. 與產(chǎn)品、運(yùn)營、UI、服務(wù)端等同學(xué)深入溝通協(xié)作,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品和技術(shù)中的問題并推動(dòng)解決; 3.結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù)場景,與前端基礎(chǔ)團(tuán)隊(duì)一起完善前端基礎(chǔ)架...
  • Java架構(gòu)師 相同職位

    40-70萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1、 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的本科或碩士學(xué)歷,5年以上開發(fā)/設(shè)計(jì)/架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)。 2、 在面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)理念和面向服務(wù)架構(gòu)方面的深刻理解與實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 3、 熟練掌握Servlet、****、JDBC、SOA、AOP等J2EE技術(shù),熟悉Spring MVC/strut...
  • 國際事業(yè)部JAVA開發(fā)架構(gòu)...

    40-70萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1、5年以上java開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),具有服務(wù)器架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); 2.深入了解java web開發(fā)工具及主流開發(fā)框架,例如:spring mvc,mybatis等,熟悉主流技術(shù)架構(gòu); 3.熟悉REST架構(gòu)和HTTP協(xié)議,以及Nginx等,具備高訪問...
  • 會(huì)員平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理

    30-60萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1. 正規(guī)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,4年以上工作經(jīng)歷 2. 對(duì)會(huì)員體系構(gòu)建有深刻的認(rèn)知,從事過社交平臺(tái)會(huì)員運(yùn)營或相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)工作 3. 性格開朗樂觀,責(zé)任心強(qiáng),積極主動(dòng),善于溝通,具有團(tuán)隊(duì)精神 4. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)溝通和口頭表達(dá)能力 5. 邏輯能力...
  • 研發(fā)總監(jiān) 相同職位

    50-80萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述: 1.帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和重大技術(shù)決策,帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目交付; 2.負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的立項(xiàng)、需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)部署實(shí)施等項(xiàng)目過程管理; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)范化管理,做好項(xiàng)目質(zhì)量管控,協(xié)調(diào)配置相應(yīng)研發(fā)人力,協(xié)調(diào)組織完成項(xiàng)目各階段產(chǎn)出...
  • 銷售總監(jiān) 相同職位

    30-50萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司顯示屏營銷戰(zhàn)略與規(guī)劃; 2.完成年度銷售指標(biāo)。 3.此崗位屬于智能標(biāo)識(shí)事業(yè)部營銷中心,負(fù)責(zé)原有客戶顯示屏產(chǎn)品推廣及新業(yè)務(wù)開發(fā)。原營銷中心銷售團(tuán)隊(duì)60人左右,此崗位團(tuán)隊(duì)需搭建。 4.發(fā)展空間大五險(xiǎn)一金績效獎(jiǎng)金帶薪年假定期體檢節(jié)日禮物免費(fèi)班車...
  • 全國銷售經(jīng)理

    80-100萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 統(tǒng)籌集團(tuán)中國大陸地區(qū)銷售業(yè)務(wù)管理和市場開拓工作; 2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)中國大陸地區(qū)全年業(yè)務(wù)拓展、銷售計(jì)劃的落實(shí)及銷售目標(biāo)的劃分、制定、完成等; 3. 優(yōu)化終端銷售模式與營銷平臺(tái),組織銷售渠道研究與策略評(píng)估,完善銷售渠道拓展; 4. 依據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)制...
  • 財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

    20-30萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職位,全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作,給下級(jí)成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日?;顒?dòng); 2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)工作; 3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策; 4、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析。
  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    48-72萬 | 合肥市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    統(tǒng)籌文旅項(xiàng)目人事管理工作,包含組織架構(gòu)設(shè)置、人員招聘與配置、薪酬管理、員工培訓(xùn)等人事所有工作。 性別不限;旅游管理、人力資源管理等相關(guān)管理專業(yè);本科及以上學(xué)歷。
  • 招商總監(jiān)/經(jīng)理

    30-60萬 | 廣東省 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司公司發(fā)展需求和市場情況制訂招商方案并負(fù)責(zé)將其付諸實(shí)施; 2、組織市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,針對(duì)變化和競爭提出應(yīng)對(duì)的策略; 3、制定全年招商費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場招商工作方向和進(jìn)度; 4、分解招商任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、...
  • COO

    65-95萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整合及撬動(dòng)內(nèi)外部行業(yè)資源,通過站內(nèi)資源撬動(dòng)站外資源的方式促進(jìn)業(yè) 務(wù)發(fā)展; 2、配合CEO 制定公司戰(zhàn)略及目標(biāo),為公司目標(biāo)負(fù)責(zé),并監(jiān)督跟進(jìn)業(yè)務(wù)部實(shí)施。 3、主導(dǎo)全年市場營銷、內(nèi)容運(yùn)營等的制定并監(jiān)督執(zhí)行。 4、人才引進(jìn),團(tuán)隊(duì)優(yōu)化及完善。 5、...
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